Grupo Cotemar México
Constellation Brands
Natura
NoticiasEcología y Medio AmbienteGrupo Cotemar México y su compromiso con los Océanos

Grupo Cotemar México y su compromiso con los Océanos

Última actualización:

Grupo Cotemar México y su compromiso con los Océanos:

  • Como parte de los objetivos estratégicos de la empresa, se encuentra contemplado conservar y utilizar sosteniblemente los océanos, los mares y los recursos marítimos.
  • A través de 7 acciones muy concretas y efectivas, Cotemar demuestra su compromiso con la preservación del medio ambiente marino.

Grupo Cotemar México y su compromiso con los Océanos

Cada año, el 8 de junio, se celebra el Día Mundial de los Océanos, una fecha dedicada a concientizar sobre la importancia de preservar y proteger nuestros océanos.

En este sentido, Grupo Cotemar México, empresa mexicana líder en ofrecer soluciones integrales para la exploración y producción (E&P) para la industria petrolera, ha asumido el firme compromiso con la conservación de los océanos y protección de los ecosistemas marinos a través de prácticas sostenibles.

Como parte de los objetivos estratégicos de la empresa, se encuentra contemplado conservar y utilizar sosteniblemente los océanos, los mares y los recursos marítimos.

Actualmente, la empresa contribuye a la preservación de océanos y mares en el cumplimiento de los estándares internacionales de la OMI (Organización Marítima Internacional).

Para ello, Grupo Cotemar México cuenta con 3 certificaciones internacionales con las cuales abona al ODS 14 – Vida submarina de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU:

  • Certificación IOPP: Certificado Internacional para la Prevención de la Contaminación por Hidrocarburos.
  • Certificación IAPP: Certificado Internacional para la Prevención de la Contaminación del Aire.
  • Certificación ISPP: Certificado Internacional para la Prevención de la Contaminación por Aguas Residuales.
Te puede interesar:  Mercado Libre expande "Regenera América" para la restauración y conservación de biomas

7 acciones de Cotemar para el cuidado de los Océanos

El compromiso de la organización con la protección de los océanos ha sido una parte fundamental de su filosofía empresarial desde sus inicios.

A continuación, compartimos algunas de las acciones que la empresa lleva a cabo día con día:

1. Reglamento de Medio Ambiente

A través de estas normas, Cotemar verifica el cumplimiento de lineamientos legales en materia ambiental. Además, promueve las herramientas adecuadas para gestionar y mitigar los posibles impactos ambientales, entre ellos los océanos.

2. Programa SDG Ambitions

La empresa se ha sumado a este programa del Pacto Mundial de la ONU como acelerador de los ODS de la Agenda 2030, con el compromiso de reducir y compensar las emisiones directas de gases de efecto invernadero (GEI) al 2030.

3. Protección de la biodiversidad marina

Grupo Cotemar realiza estudios de impacto ambiental y monitoreo constante para proteger y preservar la biodiversidad marina en las áreas donde opera. Además, promueve la conservación de especies en peligro de extinción y hábitats sensibles como los de la tortuga marina y las iguanas o garrobos.

 

4. Gestión responsable de residuos

La organización, también ha implementado sistemas de gestión integral de residuos para asegurar que los desechos generados durante sus operaciones sean tratados y eliminados adecuadamente, evitando así la contaminación del medio ambiente marino.

5. Eficiencia energética

La empresa ha adoptado tecnologías y prácticas que promueven la eficiencia energética en sus instalaciones y equipos marinos. Esto no solo reduce el consumo de energía, sino también las emisiones de gases de efecto invernadero, contribuyendo así a la mitigación del cambio climático.

Te puede interesar:  Santander lanza hipoteca verde que premia por cuidar el planeta

6. Educación y concientización marina

Grupo Cotemar México reconoce la importancia de la educación y la concientización como herramientas fundamentales para la protección de los océanos. En consecuencia, la empresa lleva a cabo programas de educación ambiental dirigidos a sus empleados y las comunidades cercanas a sus operaciones. Estos programas buscan fomentar una mayor comprensión sobre la importancia de los océanos y promover prácticas sostenibles en la vida diaria.

7. Alianzas y colaboraciones

Cotemar México tiene claro que a través de alianzas estratégicas con organizaciones ambientales y entidades gubernamentales se puede lograr y promover la conservación marina. Estas colaboraciones permiten la realización de proyectos conjuntos, monitoreo, prevención e investigación científica para la implementación de políticas de protección más efectivas.

En el Día Mundial de los Océanos, es fundamental destacar el papel que desempeña Grupo Cotemar México en la protección y conservación de los océanos.

El enfoque integral y eficaz de Cotemar en la gestión de la responsabilidad social empresarial y la sostenibilidad es un caso de éxito que sirve de inspiración para otras empresas; al mismo tiempo nos recuerda que todos podemos contribuir a la protección de los océanos.

Artículos

Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica

Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.

7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas

La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.

Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México

En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.

8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial

La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.

5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia

En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Casa de la Amistad enfrenta el cáncer infantil mediante torneo de golf solidario

La organización Casa de la Amistad celebró su torneo Golf por la Vida para financiar tratamientos contra el cáncer infantil. Este esfuerzo filantrópico logra recaudar recursos esenciales que garantizan atención integral y gratuita a pacientes de escasos recursos.

Desigualdad: Qué es, Tipos, Consecuencias y Ejemplos

La desigualdad representa una grave falta de equilibrio que frena el desarrollo de la comunidad. Conocer los diferentes tipos de exclusión y sus terribles consecuencias ayuda a combatir la pobreza. Impulsar mejores oportunidades resulta vital para construir un mundo justo basado en el respeto a los derechos humanos universales.

HEINEKEN México y su cultura de prevención laboral marcan un nuevo estándar de bienestar en la industria

La cervecera HEINEKEN México logró una reducción del 25% en su tasa de accidentes operativos. A través de su estrategia integral de sustentabilidad y herramientas tecnológicas predictivas, la empresa busca garantizar el bienestar físico y emocional de todos sus colaboradores.