Responsabilidad Social Empresarial (RSE)
Great Place To Work reconoce a las empresas que impulsan el talento femenino con el listado de Los Mejores Lugares para Trabajar en México...
La autoridad global Great Place To Work® premió a 100 organizaciones en México que destacan por su cultura de equidad. El ranking Los Mejores Lugares para Trabajar™ para Mujeres 2026 valida la experiencia de más de 75,000 colaboradoras que hoy encuentran espacios de confianza y orgullo profesional.
Cotemar y el bienestar integral: El valor de la salud en el sector energético
Grupo Cotemar México demuestra que el motor del sector energético son las personas. Al priorizar la salud física y mental con su programa Balance Cotemar, transforma el trabajo en alta mar en un espacio seguro, garantizando operaciones sostenibles.
Cotemar: reconocida por FONACOT e INFONAVIT como Empresa de Diez
Cotemar obtuvo la certificación del INFONAVIT gracias al cumplimiento puntual y continuo de sus obligaciones patronales, además de mantener un comportamiento fiscal y jurídico ejemplar. Este reconocimiento permite a la empresa y sus colaboradores acceder a servicios personalizados y orientados a sus necesidades.
Entrega Cemex primer Escuela Pública de Alta Calidad
El plantel escolar, ubicado en el municipio de Guadalupe, cuenta con mejoras en su infraestructura, programas de impacto educativo y participación de la...
México, uno de los países más importantes para la Red Global del Pacto Mundial
Durante la sesión anual de Pacto Mundial de las Naciones Unidas, celebrada en la sede de la ONU, la Red Mexicana recibió el reconocimiento...
3M y Nexcare Give “Creando una Cultura de Donación”
Cada 120 días renovamos glóbulos rojos por lo que donar una pequeña cantidad no nos afecta en nada, en cambio, cada medio litro...
Responsabilidad Social de Banco Santander es con los universitarios
Jorge de la Torre Rosas, director de Relaciones Institucionales de Santander Universidades, señaló que con el Premio Santander a la Innovación Empresarial, es...
Restaurantes Toks con el Pacto Mundial de Nacionas Unidas
Restaurantes Toks, empresa líder en desarrollo e implementación de proyectos enfocados a Responsabilidad Social dentro de territorio nacional, participa en la edición anual...
OMA Aeropuertos – Reporte de Sustentabilidad 2014
La estrategia de sustentabilidad de OMA tiene como objetivo participar en el desarrollo socioeconómico de las regiones donde estamos presentes a través de...
Manual de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) para PyMES
El Manual de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) para PyMES ha sido realizado por Fundación ProHumana que busca integrar en igualdad de condiciones a las...
21 citas clave de la encíclica del papa Francisco sobre cambio climático y medio ambiente
El Vaticano publicó el esperado texto del pontífice Laudato Si sobre el medio ambiente en el llama a políticos, empresarios y ciudadanos a cuidar...
Artículos
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Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente
Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.
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Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica
Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.
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Derechos Humanos: La guía esencial para entender y defender tus libertades
Los derechos humanos son fundamentales para el ejercicio de nuestra dignidad y libertad. Sin embargo, en un mundo donde las injusticias aún persisten, es esencial conocer y defender estos derechos. ¡Comencemos este viaje hacia la defensa de nuestras libertades!
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La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.
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7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas
La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.
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Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México
En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
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Marcos clave para crear un reporte de sostenibilidad estratégico
El reporte de sostenibilidad ha dejado de ser un simple documento de buenas acciones para convertirse en una herramienta estratégica indispensable, la cual influye directamente en las decisiones de inversión, la percepción de riesgo corporativo y la viabilidad del negocio a largo plazo en los mercados globales.
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La confianza digital como motor de la estrategia de marketing en 2026
En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.
