Fundación ILAN entrega los “Premios ILAN a la Innovación”
Este evento anual, reconoce y premia el excepcional trabajo de proyectos mexicanos que tienen un impacto positivo en la vida de las personas y transforman realidades existentes.
Fundación ILAN apoya a Reinserta impartiendo a sus colaboradores la “Cátedra Shimon Peres”
Fundación ILAN apoya a Reinserta impartiendo a sus colaboradores la "Cátedra Shimon Peres": Como parte del apoyo que existe para Reinserta, galardonada en 2021...
Responsabilidad Social de Kia México destinará 6 mdp para cirugías de ojos
Responsabilidad Social de Kia México destinará 6 mdp para cirugías de ojos: Kia Motors México anunció que con una aportación de unos 6 millones...
Reto Nacional de Innovación para Emprendedores: MIM4e
El “Reto Nacional de Innovación para Emprendedores” tiene como objetivo identificar y fortalecer los mejores proyectos a nivel nacional a través del “Magic...
La revolución de la economía colaborativa
La revolución de la economía colaborativa: Compartir en vez de poseer. Es lo que propone la economía colaborativa. Un fenómeno que ha reinventado...
INCmty: más networking, más innovación y mucha más disrupción
INCmty 2016 será el punto de encuentro de más de 10 mil asistentes relacionados con el ecosistema emprendedor, que se darán cita para...
Sistema B, promoviendo una nueva generación de empresas
Las Empresas B usan los negocios como una fuerza para el bien, generando no sólo utilidades económicas, sino también impactos sociales y ambientales positivos...
Innovación Social en México
Innovación Social en México: Continuamente recibimos noticias relacionadas con problemas sociales, tales como pobreza, salud, educación, contaminación, desempleo, manejo eficiente de energía, entre...
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Guía de 6 pasos para crear un plan de sostenibilidad empresarial
Diseñar un plan de sostenibilidad estructurado permite a las organizaciones alinear sus objetivos de negocio con las expectativas globales, mejorando su reputación y competitividad.
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Los 7 pilares para una gobernanza corporativa sólida
La gestión de la sostenibilidad corporativa experimenta un cambio de prioridades sin precedentes a nivel global. Los fallos éticos y de transparencia han superado a las urgencias ambientales como el principal factor de riesgo para la reputación de las organizaciones, transformando las exigencias del mercado.
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Cómo los grupos de interés alimentan el análisis de materialidad
El análisis de materialidad decide qué asuntos de sostenibilidad importan de verdad, y esa decisión no puede tomarse de espaldas a quienes rodean a la organización. Los grupos de interés aportan la información que convierte una lista de temas genéricos en una matriz de materialidad sólida y creíble.
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Ipsos revela las principales preocupaciones sociales de los mexicanos en este 2026
El estudio mensual de Ipsos "¿Qué le preocupa al mundo?" detalla que la inseguridad, la corrupción y el desempleo lideran la agenda de inquietudes de la sociedad mexicana, superando significativamente los promedios globales durante este primer semestre del año.]
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.
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8 tendencias de sustentabilidad que marcaron la agenda de México en 2025
Conoce las 8 tendencias de sustentabilidad México 2025 permite entender las prioridades de la población, desde la gestión crítica del agua hasta la economía circular.
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50 Ejemplos de Patriarcado en la vida cotidiana, el trabajo, los medios y la ley
Los ejemplos de patriarcado son situaciones donde los hombres tienen más poder, voz o ingresos que las mujeres por su género. Aparecen en cinco ámbitos: la vida diaria, la pareja, el trabajo, los medios y la ley. Al ritmo actual, faltan 134 años para cerrar la brecha global (Foro Económico Mundial).
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Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar
La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.





