Tag: General Motors
General Motors y Chevrolet: 14 años de solidaridad con “Brigada Cheyenne”
A través de este programa de responsabilidad social empresarial, la empresa ha transportado ayuda humanitaria, materiales de construcción y equipo médico a comunidades de todo el país, demostrando su compromiso con la sociedad.
General Motors y Fundación CIMA suman 14 años luchando contra el cáncer de mama
La automotriz ha aportado más de 5 millones de pesos y 18 vehículos para mejorar el acceso a servicios de salud en zonas marginadas capacitando a miles de profesionales de la salud para llevar a cabo campañas de concientización. Esta alianza ha beneficiado a más de 15,000 mujeres.
General Motors apoya la educación de calidad en jóvenes mexicanos
General Motors Company dona $150 mil dólares a ONGs en México.
General Motors de México impulsa a jóvenes estudiantes en competencia de robótica FIRST
Entre los 11 equipos a los que GM da mentoría, se encuentra Pink Hawks, el primero conformado por mujeres y apoyado por la compañía.
General Motors y Chevrolet celebran 13 años de apoyo comunitario con Brigada Cheyenne
En 2023 se reunieron casi 16 toneladas de ayuda humanitaria en Guerrero, tras el paso de Otis.
General Motors de México busca convertirse en la compañía más incluyente
La compañía cuenta con una sólida estrategia de diversidad e inclusión de personas con discapacidad. GM recibió por cuarta ocasión el Distintivo Éntrale.
General Motors comprometida con la detección oportuna del cáncer de mama
La compañía destinó medio millón de pesos para concientizar y ayudar a mujeres con esta enfermedad y en conjunto con Fundación CIMA realizó un taller de sensibilización y detección oportuna de esta enfermedad.
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8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial
La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.
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7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas
La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.
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Desarrollo sostenible vs. desarrollo sustentable: qué son y diferencias
El desarrollo sostenible y el desarrollo sustentable se usan casi como sinónimos, pero tienen un matiz distinto. El primero pone el acento en mantener el equilibrio a lo largo del tiempo; el segundo, en la capacidad del sistema de sostenerse a sí mismo con sus propios recursos.
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5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia
En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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30 Ejemplos de Marketing Social que cambiaron conductas
Los ejemplos de marketing social son campañas que usan herramientas de marketing para cambiar conductas y mejorar la vida en sociedad. Cubren seis ámbitos: salud pública, seguridad vial, medio ambiente, igualdad de género, prevención de violencia y educación. La OMS calcula que las campañas bien diseñadas pueden reducir hasta un 30 % las conductas de riesgo.
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La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
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Avance de los ODS en México: cumplimiento y retos
México alcanza un 70.8 % de cumplimiento en los Objetivos de Desarrollo Sostenible, lo que lo ubica en el lugar 72 de 167 países. El país ha impulsado mecanismos propios de seguimiento, aunque el avance sigue siendo desigual entre regiones y objetivos.
