Grupo Cotemar México
Fundación Alsea
IMPI

Agenda 2030

GNP Seguros impulsa la inclusión laboral con 220 colaboradores con discapacidad

Con 11 años de experiencia, la aseguradora ha creado un entorno inclusivo con capacitaciones, adaptaciones y reconocimientos.

Cotemar y sus acciones en la protección de la naturaleza

Grupo Cotemar entiende la importancia de la naturaleza y de la articulación de esfuerzos entre gobiernos, empresas y ciudadanos para su protección. La empresa se esfuerza por ser un modelo en la adopción de prácticas sostenibles y contribuir al cuidado del medio ambiente para las generaciones futuras.

Heineken México y Fundación Azteca: Sembrando un futuro verde con 12,600 árboles

Esta iniciativa, "Un Nuevo Bosque para Brindar un Mundo Mejor", busca restaurar ecosistemas y promover la conciencia ambiental.

Premios Éntrale reconoce a GNP Seguros por su innovación e inclusión laboral

Este reconocimiento resalta la importancia creciente de la inclusión laboral en el país y el compromiso de las empresas por construir un futuro más equitativo.

Mejor México gana premio internacional a la excelencia anticorrupción

La organización fue premiada por su iniciativa ConversAcciones, que impulsa a jóvenes universitarios a liderar proyectos contra la corrupción, recibiendo un reconocimiento internacional.

Nestlé México construye un futuro inclusivo para todos

La empresa ha implementado diversas iniciativas como ferias de empleo y programas de diversidad, demostrando su liderazgo en la creación de un entorno laboral más inclusivo.

AT&T México obtiene reconocimiento del IFT por sus prácticas inclusivas

La empresa ha implementado diversas acciones para que sus servicios sean más accesibles para personas con discapacidad y adultos mayores, destacando en el sector de telefonía móvil.

Cotemar levanta anclas para eliminar la violencia contra la Mujer

Al fomentar una cultura de respeto y equidad, Cotemar no solo cumple con su responsabilidad social, sino que también contribuye a construir un futuro más justo y seguro para todas y todos.

Artículos

El valor oculto de los bosques tropicales como generadores de lluvia

Los bosques tropicales no solo almacenan carbono, sino que son inmensos generadores de lluvia esenciales para la agricultura. Su capacidad para producir humedad sostiene cultivos a miles de kilómetros de distancia, convirtiendo su conservación en una necesidad económica crucial para evitar sequías devastadoras.

La huella ambiental del Mundial de fútbol: ¿por qué crece cada edición?

Cada Copa del Mundo deja una marca que no aparece en el marcador: millones de toneladas de CO₂. Entender de dónde salen esas emisiones, cómo han crecido edición tras edición y qué pesa más ayuda a mirar el fútbol con ojos de sostenibilidad.

Cómo medir el valor real de la sostenibilidad empresarial

Medir la sostenibilidad corporativa exige ir más allá del retorno financiero tradicional. Por consiguiente, entender su verdadero impacto implica evaluar cómo la resiliencia, la adaptación y el fortalecimiento de capacidades operativas protegen a las organizaciones frente a la creciente incertidumbre futura.

5S en Sostenibilidad: qué es, metodología y beneficios

La metodología de las 5S es una técnica japonesa de organización del trabajo, compuesta por cinco pasos: clasificar, ordenar, limpiar, estandarizar y mantener la disciplina. Aunque nació en la manufactura, hoy se aplica también como una herramienta que apoya la sostenibilidad al reducir el desperdicio de recursos.

Avance de los ODS en México: cumplimiento y retos

México alcanza un 70.8 % de cumplimiento en los Objetivos de Desarrollo Sostenible, lo que lo ubica en el lugar 72 de 167 países. El país ha impulsado mecanismos propios de seguimiento, aunque el avance sigue siendo desigual entre regiones y objetivos.

30 Ejemplos de Responsabilidad Social en empresas, personas y comunidades

Los ejemplos de responsabilidad social son acciones concretas —de empresas, personas, gobiernos, escuelas y comunidades— que buscan el bienestar común y asumen el impacto de cada decisión. Van desde reducir emisiones de carbono hasta el voluntariado de barrio o el reciclaje diario. Hoy más de 17.000 empresas en 160 países asumen este compromiso a través del Pacto Mundial de la ONU (2024).

Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar

La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.

Los 7 pilares para una gobernanza corporativa sólida

La gestión de la sostenibilidad corporativa experimenta un cambio de prioridades sin precedentes a nivel global. Los fallos éticos y de transparencia han superado a las urgencias ambientales como el principal factor de riesgo para la reputación de las organizaciones, transformando las exigencias del mercado.