Responsabilidad Social Empresarial (RSE)
MAJA Sportswear impulsa su cultura empresarial con el nuevo Distintivo ESR
La marca mexicana de ropa outdoor, MAJA Sportswear, integra criterios ESG en su operación diaria, consolidando su compromiso con la sostenibilidad mediante el reconocimiento oficial del Distintivo ESR tras años de trabajo comunitario con la plataforma Huella MAJA.
USG consolida su compromiso con la construcción sustentable mediante el Distintivo ESR
USG, líder en sistemas ligeros de construcción, ha sido reconocida con el Distintivo de Empresa Socialmente Responsable por décimo año consecutivo, destacando su estrategia de impacto ambiental, desarrollo de talento y estándares éticos en sus operaciones.
Cotemar y el cuidado de la niñez: un compromiso con las nuevas generaciones
Las iniciativas corporativas de Cotemar por las infancias incluyen la inversión directa en ONGs, la erradicación del trabajo infantil en su cadena de valor, el fomento de la crianza consciente, la educación ambiental y el acceso a la salud.
Comex recibe por primera vez el Distintivo ESR de CEMEFI como Empresa Responsable
Para obtener este distintivo, Comex cumplió con los 91 indicadores evaluados por CEMEFI, lo que le permitió unirse a las 104 empresas que recibirán este reconocimiento por primera vez en 2025.
Gerdau Corsa recibe el Distintivo ESR por su compromiso con la sostenibilidad y la responsabilidad social
La empresa impulsa una estrategia basada en la economía circular, la innovación y el desarrollo social para construir un futuro más sostenible.
Nestlé, Coca-Cola, AB InBev, Microsoft y Unilever lideran el ranking de las empresas con mejor reputación en Iberoamérica
Merco presentó su ranking 2024 de reputación corporativa en Iberoamérica. Nestlé, Coca-Cola, AB InBev, Microsoft y Unilever lideran el listado tras una evaluación con más de 356 mil encuestas. El ranking reconoce a empresas responsables, con visión estratégica y compromiso con el desarrollo sostenible y la confianza social.
Ternium y Servicios Integrales Nova reciben doble distintivo por su compromiso con la salud y el bienestar laboral
Workplace Wellness Council otorgó a Ternium y Servicios Integrales Nova el distintivo como Organizaciones Responsablemente Saludables. Hospital Nova brinda atención a más de 50 mil socios en Nuevo León como parte del modelo de salud integral de Ternium.
UNICEF México: Tejiendo alianzas y renovando compromisos por la infancia
La colaboración entre UNICEF y COPARMEX busca promover los derechos de la niñez en México, impulsando ambientes laborales favorables y políticas empresariales sensibles a las familias.
La Responsabilidad Social en la sociedad: La filantropía moderna como solución
Con el 48% de la población en situación de pobreza y el 70% de los cuerpos de agua contaminados la filantropía surge como herramienta de transformación. El 65% de los proyectos sociales empresariales se enfocan en salud y educación, solo el 15% incluyen componentes ambientales, según CEMEFI.
ONGs y empresas entregan 12 escuelas rehabilitadas tras el paso del Huracán Otis y del Huracán John
Un esfuerzo conjunto que multiplica alegrías beneficiando a 4,920 alumnos, 229 docentes y 17,220 personas de forma indirecta.
Construcción: Sector clave para impulsar la economía en tiempos inciertos
La construcción es clave para la economía, pero enfrenta desafíos como la baja productividad y la incertidumbre. La digitalización, la profesionalización y la resiliencia son cruciales para su futuro.
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Los desafíos del marco jurídico en la gestión de residuos y la transición circular
La gestión de residuos es vital para el desarrollo sostenible, pero su avance enfrenta graves barreras estructurales. Entender los vacíos legales, la falta de coordinación municipal y las deficiencias operativas resulta indispensable para desatar el nudo que hoy impide consolidar una auténtica economía circular en México.
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5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia
En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.
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Principios y beneficios de la economía circular para un futuro sostenible
Dejar atrás el viejo hábito de usar y tirar ya no es una opción, sino una necesidad urgente. Entender cómo funciona este modelo nos permite aprovechar al máximo los recursos que tenemos, cuidando el planeta mientras impulsamos un desarrollo que realmente beneficie a la sociedad a largo plazo.
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Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México
En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
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Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente
Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.
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8 tendencias de sustentabilidad que marcaron la agenda de México en 2025
Conoce las 8 tendencias de sustentabilidad México 2025 permite entender las prioridades de la población, desde la gestión crítica del agua hasta la economía circular.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar
La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
