Grupo Cotemar México
Sura
Saber Nutrir
NoticiasResponsabilidad Social Empresarial (RSE)Los Mejores Lugares para Trabajar de Great Place To Work 2025 en...

Los Mejores Lugares para Trabajar de Great Place To Work 2025 en América Latina

Los Mejores Lugares para Trabajar de Great Place To Work 2025 en América Latina:

  • Great Place To Work anuncia la lista Best Workplaces in Latin America de 2025, que representa las experiencias de 4,3 millones de empleados.

Reconocimiento a Los Mejores Lugares para Trabajar de Great Place To Work 2025

Great Place To Work®, la autoridad mundial en cultura del lugar de trabajo, se enorgullece en condecorar a los Best Workplaces in Latin America™ de 2025.

Con nuevas reglas de elegibilidad y una mayor participación, esta es la lista más competitiva jamás creada para la región latinoamericana. Hay un aumento del 63% en el número de grandes empresas que compiten este año, un aumento del 14% en el número de pequeñas y medianas empresas y 127 empresas figuran en la lista este año por primera vez.

La lista de este año incluye 200 organizaciones identificadas por Great Place To Work luego de encuestar a más de 2,4 millones de empleados de más de 30 países de América Latina (incluidos México, América Central, América del Sur y el Caribe). La muestra de la encuesta representa la experiencia laboral de 4,3 millones de empleados.

Para formar parte de esta lista, las empresas tuvieron que superar ampliamente a sus pares en toda América Latina, según lo medido por la Encuesta Trust Index™ de Great Place To Work®. Las empresas fueron tomadas en cuenta para integrar la lista de América Latina después de ganar la certificación de Great Place To Work Certification™ y de que se las seleccionara por haber recibido distinciones a nivel local en las listas nacionales de Best Workplaces™.

Te puede interesar:  Toyota premió a los ganadores de la segunda edición de 'Conduciendo un México Mejor'

Los Mejores Lugares para Trabajar de Great Place To Work 2025 en América Latina

El reconocimiento se otorga con base en datos confidenciales de encuestas que evalúan la experiencia de los empleados que generan confianza e impulsan el desempeño comercial. Las empresas más competitivas crean experiencias saludables y consistentes para los empleados en todos los niveles de la organización, sin importar quién sea el empleado o qué haga para la empresa.

“Felicitaciones a las Best Workplaces in Latin America”, dice Michael C. Bush, CEO de Great Place To Work®, Inc. “Estas empresas líderes están marcando el camino, construyendo lugares de trabajo que fortalecen a las comunidades, hacen a las naciones más prósperas y al mundo un lugar mejor”.

Por otra parte, Renán González Nieto, CEO Regional de Great Place To Work® México, Caribe y Centroamérica comenta: “Formar culturas de alta confianza en las organizaciones impacta en el crecimiento y permanencia de las empresas, en entornos económicos con incertidumbre como el que atravesamos. Los datos aportan soluciones de alto valor para lograrlo, para nosotros es estratégico promover la participación de nuestros clientes que serán reconocidos entre Los Mejores Lugares para Trabajar™ de América Latina, pues fomentan el crecimiento de nuestra región.”

La lista de 2025 tiene dos segmentos, uno para empresas de entre 50 y 499 empleados (categoría pequeña y mediana empresa) y otro para empresas con más de 500 empleados (categoría empresas grandes). Las empresas elegibles también tuvieron que aparecer en al menos una lista nacional de Best Workplaces de Great Place To Work en la región de América Latina.

Te puede interesar:  Grupo Modelo apoya a productores del campo

Artículos

Derechos humanos: qué son, tipos, historia y marco legal en México

Los derechos humanos son las garantías que corresponden a toda persona por su sola condición de serlo. En México, la reforma constitucional de 2011 transformó su alcance. Elevó los tratados internacionales al rango de la Constitución y obligó a toda autoridad a aplicar la norma más protectora.

Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente

Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.

5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia

En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.

El valor oculto de los bosques tropicales como generadores de lluvia

Los bosques tropicales no solo almacenan carbono, sino que son inmensos generadores de lluvia esenciales para la agricultura. Su capacidad para producir humedad sostiene cultivos a miles de kilómetros de distancia, convirtiendo su conservación en una necesidad económica crucial para evitar sequías devastadoras.

Igualdad de género y rentabilidad empresarial: qué dice la evidencia

La igualdad de género se presenta a menudo como vía para mejorar resultados financieros. La evidencia en ese punto es más débil de lo que suele afirmarse. El dato macroeconómico, en cambio, sí es sólido: cerrar la brecha de participación laboral sumaría 6.9 billones de pesos al PIB mexicano.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

DHL Group moviliza 200 toneladas de ayuda humanitaria por terremoto en Colombia

DHL Group movilizó 200 toneladas de ayuda humanitaria para apoyar a comunidades afectadas por el reciente terremoto en Colombia. A través de siete vuelos y transporte terrestre, la empresa integró su infraestructura logística y voluntarios para entregar suministros médicos y alimentos en departamentos vulnerables.

Grupo Bimbo consolida su reputación corporativa en México durante una década

El reciente ranking de Merco destaca la reputación corporativa de Bimbo al posicionarla en primer lugar por décimo año consecutivo. Este resultado responde a una evaluación metodológica que mide la confianza de múltiples sectores sociales, la sostenibilidad operativa y el impacto ético de sus acciones.

SimiCasa Museo entrega donativos para causas sociales y conservación ambiental

A través de los recientes donativos de SimiCasa Museo, tres organizaciones civiles mexicanas recibieron apoyos económicos financiados mediante las entradas de este recinto cultural. La iniciativa destina los ingresos generados por los visitantes para respaldar activamente proyectos de atención comunitaria, inclusión social y programas orientados a la protección de ecosistemas.