Grupo Cotemar México
Tetra Pak
Cemefi
NoticiasValor compartidoVolkswagen de México impulsa la educación STEM en Puebla con facilitadores locales

Volkswagen de México impulsa la educación STEM en Puebla con facilitadores locales

Volkswagen de México y Fundación Mind the Gap capacitan a facilitadores STEM en comunidades de Puebla. El programa New Auto, New Engineers busca fortalecer la enseñanza en ciencia y tecnología para docentes de zonas rurales, promoviendo habilidades prácticas y sostenibles.

PUEBLA, PUE., 10 DE JUNIO DE 2026. — El acceso a herramientas educativas innovadoras representa un motor de cambio para las comunidades rurales y semiurbanas. Con esta premisa, Volkswagen de México y Fundación Mind the Gap unieron esfuerzos para implementar el taller “Enseñar a Enseñar STEM: De la Andragogía a la Transformación Comunitaria”, una iniciativa que busca sembrar el futuro de la educación al preparar facilitadores capaces de replicar metodologías de aprendizaje en diversos espacios educativos de Puebla.

Metodologías participativas para el desarrollo educativo

Durante el programa, los participantes se centraron en desarrollar competencias andragógicas alineadas con la Nueva Escuela Mexicana y el estándar EC1353.01 CONOCER. Los asistentes exploraron los fundamentos de las disciplinas STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas), vinculándolas estrechamente con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Asimismo, el taller fomentó un enfoque práctico mediante el Modelo 5E y el Proceso de Diseño en Ingeniería. Los docentes diseñaron prototipos de proyectos de impacto social, utilizando materiales accesibles para facilitar entornos de aprendizaje participativos. Finalmente, la formación integró perspectivas de inclusión y género, garantizando que el acompañamiento educativo responda a los desafíos actuales de cada entorno.

“En Volkswagen de México entendemos que el desarrollo de las comunidades también se construye a través de la educación. Por ello colaboramos con iniciativas que contribuyen a ampliar el acceso a metodologías de aprendizaje innovadoras y que generan oportunidades para que más personas cuenten con habilidades para crecer en su entorno”.— Alea Lozada Canudas, directora de Comunicación Corporativa y Estrategia de Volkswagen de México.

Compromiso con el futuro de los jóvenes

Esta acción forma parte de New Auto, New Engineers, un programa estructurado para acercar experiencias científicas y tecnológicas a niñas, niños y jóvenes de la entidad. El enfoque en facilitadores asegura una cadena de enseñanza que llegará a más estudiantes en las siguientes etapas del proyecto. En conclusión, esta alianza reafirma la apuesta por la sostenibilidad educativa como un eje para el progreso social y la equidad en México.

Te puede interesar:  HEINEKEN México y su cultura de prevención laboral marcan un nuevo estándar de bienestar en la industria

Artículos

8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial

La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.

La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial

Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.

Ejemplos de Economía Circular: 30 casos reales para entender el modelo

Los ejemplos de economía circular muestran cómo extender la vida de productos y materiales: reúso, reciclaje, reparación, rediseño y servitización. Aparecen en el hogar, las empresas y la industria. El modelo ya emplea a más de 120 millones de personas en el mundo, según la OIT.

Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente

Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.

Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica

Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Fundemex y Cemefi lanzan el Radar de Impacto para medir el compromiso empresarial

La Fundación del Empresariado en México y el Centro Mexicano para la Filantropía se alían para medir la contribución social y ambiental del sector privado nacional mediante el uso de datos estructurados de más de 2,400 compañías.

Saber Nutrir de Grupo Herdez apoya la seguridad alimentaria en la carrera Ammper

El programa Saber Nutrir de Grupo Herdez se unió a la 3ª Carrera Ammper para fortalecer la seguridad alimentaria en México. A través de esta alianza con la Red BAMX, se recolectaron insumos esenciales para comunidades Mazahua y se apoyó la transición a energías limpias.

RSE, Sostenibilidad y ESG: en qué se diferencian y cómo se conectan

Confundir RSE, sostenibilidad y ESG es muy común, aunque cada concepto cumple una función distinta. Esta guía sencilla aclara qué significa cada uno, en qué se diferencian y por qué hoy funcionan como piezas de un mismo engranaje dentro de cualquier organización responsable.