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Facebook y Victoria147 impulsan a las emprendedoras latinoamericanas: Por cuarto año consecutivo Victoria147 y Facebook mantienen su alianza para apoyar a las pequeñas y...
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La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
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Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica
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