Tag: Distintivo ESR
Telcel obtiene el Distintivo ESR por sexto año consecutivo
Por sexta ocasión consecutiva, Telcel obtuvo el Distintivo ESR que otorga el Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI) y la Alianza por la...
General Motors de México, empresa socialmente responsable
El Centro Mexicano para la Filantropía (Cemefi) y la Alianza por la Responsabilidad Social Empresarial (AliaRSE) otorgó a General Motors de México el...
Telmex se consolida como Empresa Socialmente Responsable (ESR)
Por decimocuarto año consecutivo, recibe TELMEX el Distintivo de ESR (Empresa Socialmente Responsable) que otorga el Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI). ...
Telefónica México reconocida como Empresa Socialmente Responsable
Por decimosegundo año consecutivo, Telefónica México recibió el distintivo de Cemefi y AliaRSE. La empresa ha realizado distintas actividades que contribuyen al desarrollo...
Mead Johnson Nutrition reconocida como ESR
Mead Johnson Nutrition es líder mundial en nutrición pediátrica. Además desarrolla, manufactura, comercializa y distribuye más de 70 productos en 60 países con...
Grupo Imagen Multimedia recibe el Distintivo ESR por segundo año consecutivo
En el marco del VIII Encuentro Latinoamericano de Empresas Socialmente Responsables, se realizó la entrega de Distintivo ESR 2015 otorgado por el CEMEFI....
Buenas condiciones laborales, factor esencial de RSE
Cada vez que conozco buenas prácticas laborales me siento más lejos de aquel 1887 en que fueron ahorcados los cuatro obreros sindicalistas conocidos...
Hoteles City Express recibe el Distintivo de ESR
En el marco del VIII Encuentro Latinoamericano de Empresas Socialmente Responsables, Hoteles City Express recibió por primer año el Distintivo ESR®, otorgado por...
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8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial
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Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.
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Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar
La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
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En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
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