Holcim lanza cemento con menos emisiones de CO2
Mayor rendimiento, una aplicación más fácil y una relación más amigable con el ambiente, es lo que aporta el nuevo integrante de la compañía en su cartera ECOPlanet.
Cotemar y el cuidado del suelo: una alianza para el desarrollo sostenible
La empresa líder en el sector energético destaca por su compromiso con el cuidado y la conservación del suelo a la vez que protege la biodiversidad.
Grupo AlEn suma 6 escuelas más a su programa “Agua en mi Escuela”
A la fecha, Fundación AlEn ha logrado beneficiar a 15 escuelas entre 2022 y 2023, 12 en Nuevo León y 3 más en Chiapas, a través de su programa “Agua en mi Escuela”.
Ecolab supera metas de sostenibilidad y fija objetivos para 2030
Ecolab supera metas de sostenibilidad y fija objetivos para 2030:La empresa estadounidense presentó su Reporte de Responsabilidad Corporativa, con un llamado a proteger...
BMW inicia construcción de la Planta de Producción de baterías de alto voltaje
Con esta nueva planta, BMW Group refuerza su compromiso con la movilidad eléctrica y su estrategia de sostenibilidad.
Audi México impulsa el desarrollo sostenible a través de su “Día Social”
Más de 1,000 voluntarios a nivel mundial sumó el Grupo Audi en el Día Social, como parte de su compromiso para ser un buen ciudadano corporativo.
General Motors recibe certificación de “Industria Limpia”
Complejo San Luis Potosí consume 0.798 m3 de agua por vehículo producido. Reconocido por ser un Complejo “Cero descargas”.
Nestlé y aliados inauguran primer Nodo de reciclaje en comunidad sostenible
Este Proyecto social participativo busca crear Comunidades limpias gracias al desarrollo de una cultura ambiental en la comunidad
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8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial
La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.
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Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica
Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.
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5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia
En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.
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Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente
Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.
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Marcos clave para crear un reporte de sostenibilidad estratégico
El reporte de sostenibilidad ha dejado de ser un simple documento de buenas acciones para convertirse en una herramienta estratégica indispensable, la cual influye directamente en las decisiones de inversión, la percepción de riesgo corporativo y la viabilidad del negocio a largo plazo en los mercados globales.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.





