Convocatorias
TripleTen y Liverpool promueven la empleabilidad juvenil mediante un programa de talento tecnológico
La plataforma educativa TripleTen y la cadena minorista Liverpool consolidan una alianza para impulsar la empleabilidad tecnológica en México. A través de prácticas profesionales en diseño de interfaces, ambas organizaciones buscan integrar talento joven al mercado laboral y fortalecer el ecosistema digital.
Samsung despierta la vocación científica de los jóvenes mexicanos con el programa Solve for Tomorrow
La iniciativa de responsabilidad social corporativa de Samsung lanza la edición 2026 del programa Solve for Tomorrow en México. Este esfuerzo educativo invita a estudiantes de escuelas públicas a diseñar soluciones tecnológicas y científicas que transformen sus comunidades locales.
Apotex abre su Fondo de Acceso a la Salud Global para proteger la vida materna en Latinoamérica
La farmacéutica Apotex lanza la edición 2026 de su Fondo de Acceso a la Salud Global, otorgando financiamiento a Organizaciones de la Sociedad Civil en Latinoamérica para reducir brechas de atención y dignificar la salud materna en comunidades rurales.
L’Oréal anuncia la convocatoria “Para Mujeres en la Ciencia” 2023
En alianza con UNESCO, la Academia Mexicana de Ciencias y CONALMEX otorgarán 5 becas a talentos nacientes y 3 premios a trayectorias consolidadas.
Premio a la Equidad de Género IMEF-MEF 2023
Este premio tiene como objetivo reconocer el liderazgo, esfuerzos y logros de las empresas que han desarrollado con éxito una cultura de equidad de género.
Nestlé y Endeavor lanzan “B2B Xponencial” aceleradora de innovación y startups
A través de esta iniciativa se invita al ecosistema emprendedor, a empresas de consumo, tecnología, instituciones educativas a sumarse para crear un impacto positivo en el país acelerando su negocio.
Village Capital abre convocatoria para startups por la restauración de ecosistemas en Latinoamérica
La aceleradora apoyará entre ocho y diez startups que defienden la restauración de ecosistemas en Latinoamérica.
CEMEX lanza convocatoria para el premio Obras 2023
El Premio Obras CEMEX 2023 está abierto para todos los profesionales de la construcción, quienes podrán participar en cinco categorías y cuatro reconocimientos especiales.
Zurich convoca a startups al Zurich Innovation Championship 2023
Las startups pueden inscribirse hasta el 27 de febrero en cinco categorías que buscan dar forma al futuro de los seguros.
FEMSA y el Tec de Monterrey convocan al Premio Eugenio Garza Sada 2023
El Premio Eugenio Garza Sada cuenta con tres categorías: Liderazgo empresarial humanista, Emprendimiento social e Innovación social estudiantil.
Premio Zayed a la Sostenibilidad abre inscripciones para el ciclo 2024
Pequeñas y medianas empresas, organizaciones sin fines de lucro y centros de enseñanza secundaria invitados a presentar sus candidaturas.
Artículos
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La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.
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8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial
La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.
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Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente
Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.
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Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente
Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.
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Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar
La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México
En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
