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Tag: Responsabilidad Social Empresarial

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P&G impulsa la detección oportuna del Cáncer de Mama en México

La empresa, a través de sus socios de negocio y marcas, ayudará a más de mil mujeres al mes para promover la detección oportuna del cáncer de mama.

Farmacias Benavides celebra la “Carrera Rosa Fuerte” a beneficio de Fundación Alma

De la mano de la fundación se busca apoyar a la causa mediante cirugías de reconstrucción mamaria y prótesis externas.

Bonafont y Fundación CIMA presentan “Tapas que aligeran” contra el cáncer de mama

El objetivo de esta convocatoria es que, durante el Día Internacional contra el Cáncer de Mama, todas las mujeres tomen acción en beneficio de ellas y de su salud

Fundación AXA y FUCAM buscan reducir mortalidad por cáncer de mama

En el 2030, alrededor de 30 millones de mujeres en México estarán en riesgo de padecer la enfermedad.

Volaris apoya a deportistas para los Paranacionales CONADE

Volaris y el Consejo Estatal para el Fomento Deportivo firman convenio para que deportistas jaliscienses participen en los Paranacionales CONADE que se llevarán a cabo en Cancún.

Minera Media Luna renueva becas “Avanzando Juntos” para 60 estudiantes

Destina 882 mil pesos al año para alumnos con promedio académico de excelencia que cursan bachillerato y licenciatura.

MCM Telecom y Udemy entrega 5 mil licencias a Fundación EDUCA

A través de esta colaboración refuerzan su visión de impulsar la innovación en el aprendizaje de grupos vulnerables de la sociedad mexicana.

Vesta Challenge: Rodando a favor de comunidades mexicanas

El 100% de las inscripciones será destinado a financiar 10 proyectos de educación y desarrollo comunitario beneficiando a diversas comunidades de México.

Artículos

La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial

Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.

Marcos clave para crear un reporte de sostenibilidad estratégico

El reporte de sostenibilidad ha dejado de ser un simple documento de buenas acciones para convertirse en una herramienta estratégica indispensable, la cual influye directamente en las decisiones de inversión, la percepción de riesgo corporativo y la viabilidad del negocio a largo plazo en los mercados globales.

7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas

La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.

Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica

Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.

5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia

En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.

La confianza digital como motor de la estrategia de marketing en 2026

En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.

Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente

Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.

Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente

Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.