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Soriana Fundación y Un Kilo de Ayuda apuestan por el desarrollo infantil

Conscientes de que la sociedad civil puede ser un agente de cambio, Soriana Fundación y Un Kilo de Ayuda arrancan con la 27 edición de su campaña anual de Aportaciones Voluntarias.

Ecolab supera metas de sostenibilidad y fija objetivos para 2030

Ecolab supera metas de sostenibilidad y fija objetivos para 2030:La empresa estadounidense presentó su Reporte de Responsabilidad Corporativa, con un llamado a proteger...

Audi México impulsa el desarrollo sostenible a través de su “Día Social”

Más de 1,000 voluntarios a nivel mundial sumó el Grupo Audi en el Día Social, como parte de su compromiso para ser un buen ciudadano corporativo.

Ford adapta simulador de conducción para pacientes con discapacidad física

Este simulador de carreras galardonado es utilizado para ayudar a los pacientes del Hospital Nacional de Parapléjicos de Toledo a superar ambos obstáculos.

Nestlé y aliados inauguran primer Nodo de reciclaje en comunidad sostenible

Este Proyecto social participativo busca crear Comunidades limpias gracias al desarrollo de una cultura ambiental en la comunidad

Samsung México y LEGO Education apoyan la educación de niños y niñas

Samsung ha organizado voluntariados junto a LEGO Education para compartir una visión en el uso de la tecnología en el mundo profesional a estudiantes de escasos recursos.

Despegar presenta su Reporte de Impacto 2022

La compañía destaca su perspectiva de triple impacto y reafirma su compromiso con el desarrollo sostenible, mejorando su propuesta de valor para clientes, empleados y la comunidad.

adidas pasa a la acción con “Move For The Planet”

Más de 1,2 millones de personas se sumaron a la nueva iniciativa global de adidas que potencia la actividad de las diferentes comunidades deportivas en todo el mundo.

Artículos

Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente

Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.

8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial

La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.

Marcos clave para crear un reporte de sostenibilidad estratégico

El reporte de sostenibilidad ha dejado de ser un simple documento de buenas acciones para convertirse en una herramienta estratégica indispensable, la cual influye directamente en las decisiones de inversión, la percepción de riesgo corporativo y la viabilidad del negocio a largo plazo en los mercados globales.

Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad

Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.

7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas

La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.

Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica

Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.

20 problemas sociales en México y su impacto en la población

Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.

Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente

Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.