Tag: Responsabilidad Social
Coca-Cola América Latina lanzan la convocatoria “Aliados por el Agua”
El objetivo de la convocatoria es desarrollar proyectos enfocados en la gestión sostenible del agua.
Abundancia energética, ¿sabremos alcanzarla y gestionarla?
¿Cómo le hacemos para llegar 60,000 TW de energía abundante, limpia y barata y después para entregarla a 10 mil millones de personas?
Grupo Herdez convierte latas en aerogeneradores
La empresa comparte el impacto de los dispositivos de energía eólica, llamados aerogeneradores, construidos con latas recolectadas de su campaña “Recicla la lata”, en acción desde 2017.
Arca Continental, Coca-Cola y Rappi impulsan cultura del reciclaje
Esta iniciativa se suma al compromiso de Arca Continental y la Industria Mexicana de Coca-Cola de recuperar el equivalente al 100% de las botellas que ponen en el mercado para el 2030.
World Vision México trabaja para terminar la participación de la niñez en conflictos armados
La organización exige a gobiernos locales y federal erradicar el reclutamiento forzado de niñas, niños y adolescentes a grupos armados.
Crisis hídrica nacional
Hoy en día, la contaminación incesante, el continuo deterioro de los ecosistemas, la sobreexplotación de los recursos hídricos y su distribución desigual, así como la disminución de su disponibilidad1, se mantienen e incluso han empeorado.
Consejo de la Comunicación realiza cambio de presidencia
José Carlos Azcárraga, Director General de Grupo Posadas asume el cargo de manos de Francisco Casanueva, Presidente Ejecutivo de INTERprotección.
Arca Continental es reconocida por su desempeño sostenible por S&P Global
Arca Continental forma parte de las 759 empresas a nivel mundial que lograron los más altos estándares sostenibles para ser incluidas en la publicación.
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Derechos Humanos: La guía esencial para entender y defender tus libertades
Los derechos humanos son fundamentales para el ejercicio de nuestra dignidad y libertad. Sin embargo, en un mundo donde las injusticias aún persisten, es esencial conocer y defender estos derechos. ¡Comencemos este viaje hacia la defensa de nuestras libertades!
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La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente
Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.
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Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica
Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.
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7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas
La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.
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8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial
La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.
