Responsabilidad Social Empresarial (RSE)
Great Place To Work reconoce a las empresas que impulsan el talento femenino con el listado de Los Mejores Lugares para Trabajar en México...
La autoridad global Great Place To Work® premió a 100 organizaciones en México que destacan por su cultura de equidad. El ranking Los Mejores Lugares para Trabajar™ para Mujeres 2026 valida la experiencia de más de 75,000 colaboradoras que hoy encuentran espacios de confianza y orgullo profesional.
Cotemar y el bienestar integral: El valor de la salud en el sector energético
Grupo Cotemar México demuestra que el motor del sector energético son las personas. Al priorizar la salud física y mental con su programa Balance Cotemar, transforma el trabajo en alta mar en un espacio seguro, garantizando operaciones sostenibles.
Cotemar: reconocida por FONACOT e INFONAVIT como Empresa de Diez
Cotemar obtuvo la certificación del INFONAVIT gracias al cumplimiento puntual y continuo de sus obligaciones patronales, además de mantener un comportamiento fiscal y jurídico ejemplar. Este reconocimiento permite a la empresa y sus colaboradores acceder a servicios personalizados y orientados a sus necesidades.
Telefónica Movistar es reconocida por su desempeño en Responsabilidad Social Corporativa por el CEMEFI
Telefónica Movistar es reconocida por su desempeño en Responsabilidad Social Corporativa por el CEMEFI:
Por 19° año consecutivo, Telefónica Movistar es galardonada con el...
Grupo Peñafiel es reconocido con el Distintivo ESR por 17º. año consecutivo
Grupo Peñafiel es reconocido con el Distintivo ESR por 17º. año consecutivo:Grupo Peñafiel, Una Compañía de Keurig Dr Pepper, busca que a través...
Nestlé México instaura el Consejo Consultivo de Cambio Climático para ir más allá de su estrategia cero emisiones netas para 2050
Nestlé México instaura el Consejo Consultivo de Cambio Climático para ir más allá de su estrategia cero emisiones netas para 2050:En el marco...
Grupo Herdez recibe insignias por Inversión Social e Inclusión Social del Cemefi
Grupo Herdez recibe insignias por Inversión Social e Inclusión Social del Cemefi:Grupo Herdez recibió por primera vez las insignias de Empresa Socialmente Responsable...
XV Encuentro Latinoamericano de Empresas Socialmente Responsables
XV Encuentro Latinoamericano de Empresas Socialmente Responsables: En esta ocasión, el eje temático del Encuentro es El futuro de la RSE, innovación y transformación.
XV...
Unilever obtiene reconocimiento CEMEFI en RSE por XVI años consecutivos
Unilever obtiene reconocimiento CEMEFI en RSE por XVI años consecutivos: Este reconocimiento enfatiza el compromiso de la compañía por sus prácticas de Responsabilidad Social...
ADM incluida en la lista de los 100 mejores ciudadanos corporativos por tercer año consecutivo
ADM incluida en la lista de los 100 mejores ciudadanos corporativos por tercer año consecutivo:Por tercer año consecutivo, ADM se posicionó entre las...
PUMA avanza en su meta de convertirse en marca 100% sustentable
PUMA avanza en su meta de convertirse en marca 100% sustentable: PUMA trabaja para convertirse en un referente de sustentabilidad.
PUMA avanza en su meta...
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Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica
Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.
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Cambio climático cobra factura social: 25 mil muertes por olas de calor y una “brecha de protección” crítica en México
El informe anual de Aon confirma que 2025 fue el tercer año más caluroso de la historia. Mientras el mundo perdió 260 mil millones de dólares, en Latinoamérica la falta de seguros (solo 23% de cobertura) agrava la pobreza tras los desastres.
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8 tendencias de sustentabilidad que marcaron la agenda de México en 2025
Conoce las 8 tendencias de sustentabilidad México 2025 permite entender las prioridades de la población, desde la gestión crítica del agua hasta la economía circular.
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La confianza digital como motor de la estrategia de marketing en 2026
En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente
Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.
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Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar
La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.
