Diversidad, Equidad e Inclusión
Ken cumple 65 años: de “accesorio” a ícono de diversidad con 9 tonos de piel y 3 tipos de cuerpo
Mattel celebra seis décadas y media de su muñeco masculino con una retrospectiva que evidencia su evolución cultural: desde su debut en 1961 hasta convertirse en un referente de inclusión con representación de discapacidades y multiculturalidad.
Alcaldía de Coyoacán, Reckitt y la Embajada Británica impulsan la inclusión de la niñez con discapacidad
El programa Un Mundial para Todos busca beneficiar a la niñez con discapacidad y atender la discapacidad en México mediante una colaboración multisectorial que fomenta la igualdad de oportunidades e inclusión infantil.
Mattel lanza la primera Barbie con autismo para fomentar la inclusión
Mattel reafirma su compromiso con la inclusión al presentar la primera Barbie con autismo, diseñada para visibilizar a la comunidad autista a través del juego y la representación de diversas muñecas.
Fundación Telefónica Movistar llevó a cabo el primer “Foro Conecta Empleo Latinoamérica”
El Foro Conecta Empleo es un espacio de reflexión para hablar sobre los desafíos que afectan particularmente a la inserción laboral de los jóvenes en la región de América Latina.
Brinda HEINEKEN México por una cultura laboral integral
La empresa ha sido reconocida internacionalmente por instituciones líderes en Recursos Humanos, como Top Employers y el Gender Equality Index de Bloomberg.
Empresas líderes firman “Compromiso por la Diversidad, Equidad e Inclusión”
Compañías como Nestlé, Herdez, Grupo Modelo, Coca-Cola, Orbia, FedEx, KPMG, Novo Nordisk, Axalta, Aon, Alpura, Huawei, Blue Arrow, entre otras, firmaron el compromiso.
Cotemar: La riqueza de la diversidad y la fuerza de la inclusión
La empresa tiene la convicción de que, al impulsar una cultura laboral diversa e incluyente, se fortalece la innovación y creatividad del talento humano, así como la calidad y la competitividad de la organización.
GNP Seguros resalta la importancia de la inclusión laboral e igualdad de oportunidades
El Programa de Inclusión para Personas con Discapacidad de GNP nació hace más de 11 años con el objetivo de brindar oportunidades a este segmento de la población e impulsar la inclusión en el entorno.
All Inclusive Runway 2024: La Pasarela Inclusiva que Busca Romper Barreras en la Moda y la Sociedad
All Inclusive Runway celebra su tercera edición, con la colaboración de reconocidos diseñadores como Pepa Pombo, ManCandy y Sandra Weil, y un elenco de 24 modelos, 16 de ellos con discapacidad, demostrando el poder y la belleza de la inclusión.
Tecnológico de Monterrey gana hackathon de innovación educativa
El equipo ganador, de estudiantes de intercambio del campus Ciudad de México, destacó entre más de 200 alumnas y alumnos registrados por su propuesta enfocada en inclusión en el aprendizaje.
ADM y Water.org se asocian para aumentar el acceso global al agua potable
ADM aporta $1 millón de dólares para apoyar la planificación de Water.org en América Latina y el Sudeste Asiático.
Aprendiendo
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Derechos Humanos: La guía esencial para entender y defender tus libertades
Los derechos humanos son fundamentales para el ejercicio de nuestra dignidad y libertad. Sin embargo, en un mundo donde las injusticias aún persisten, es esencial conocer y defender estos derechos. ¡Comencemos este viaje hacia la defensa de nuestras libertades!
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Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente
Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.
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Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
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Conoce las 8 tendencias de sustentabilidad México 2025 permite entender las prioridades de la población, desde la gestión crítica del agua hasta la economía circular.
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En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.
