Tag: Universidad Anáhuac México
La RSE: un proceso sistemático y de mejora continua
Cada empresa, de acuerdo con sus recursos, definirá el tipo de acciones que llevará a cabo y el impacto que podrá generar. ...
La Universidad Anáhuac realiza por primera vez “Un Día sin Zapatos”
Se realizó por primera vez y con éxito el evento Un Día sin Zapatos, en la Universidad Anáhuac, el cual consiste en que...
Las demandas por atender dentro del Marketing Social
Marketing Social es el diseño, la puesta en práctica y el control de programas que tienen como fin promover una idea o práctica...
Elaboración de textiles a partir de fibras vegetales
México es un país lleno de gente con mucho potencial que se debe apoyar y reconocer para así progresar juntos.Un grupo de alumnos de...
Libro: Innovación en Responsabilidad Social – De la Responsabilidad Social Integral a la Creación de Valor Social
Las crisis económicas y ambientales que han caracterizado los siglos XX y XXI, nos llevan a reflexionar hacia dónde y cómo debemos dirigir...
Libro: Innovación en Responsabilidad Social – De la Responsabilidad Social Integral al Desarrollo Sustentable
La intensificación del proceso de globalización de comunicaciones y capitales ha sido la cuna de una innovación social en el mundo empresarial: La...
Margarita Zavala ofrece conferencia sobre Responsabilidad Social
Con el tema "Empiézate, arma tu vida", se llevó a cabo el congreso Gente Nueva Cancún 2014 organizado por estudiantes de nuestra institución,...
Obtiene la Anáhuac el Distintivo de Empresa Familiarmente Responsable
La Universidad Anáhuac obtuvo el Distintivo Empresa Familiarmente Responsable (EFR), otorgado por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, el cual es otorgado...
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.
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La confianza digital como motor de la estrategia de marketing en 2026
En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.
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7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas
La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.
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Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente
Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.
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Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México
En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
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8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial
La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.
