Zurich y Cruz Roja Mexicana cumplen 10 años de resiliencia comunitaria
Actualmente, más de 17 países de 10 organizaciones participan en la Alianza, implementando acciones de resiliencia, abogacía e investigación relacionada con el impacto de las inundaciones.
AT&T México presenta su Informe de Sustentabilidad 2022
Este documento refleja su compromiso con la sustentabilidad a través de la calidad de servicios, la ética y el impulso por la inclusión.
Volaris presenta su Reporte Anual Integrado 2022
Gracias a su desempeño ASG, la Compañía se posicionó como miembro de los índices Dow Jones Sustainability Index, de S&P, S&P/BMV Total Mexico ESG Index, de la BMV, y FTSE4Good Index, de FTSE Russell.
Mejor México lanza “Conversacciones 2023”
1,500 universitarios de todo México participarán en la creación de propuestas para resolver la problemática de la corrupción. Más de 70 foros universitarios en 37 instituciones de educación superior en 26 estados del país.
Tren Maya y deforestación
Las obras y construcción del “Tren Maya” ocupan una superficie de 10 mil 831 hectáreas, de las que aproximadamente 61% (6,659 ha) corresponden a selvas que ahora han sido deforestadas.
The Home Depot devuelve a la comunidad con jornada de voluntariado
The Home Depot tomó la iniciativa de devolver a la comunidad en Monterrey a través de una macro jornada de su programa Equipos Depot.
5 estrategias para adaptar la vivienda social al cambio climático
El cambio climático es uno de los desafíos más importantes que enfrenta nuestra sociedad actualmente. Aquí te dejamos 5 estrategias para adaptar la vivienda social a este fenómeno.
Fundación BBVA México presenta su informe de impacto social
Fundación BBVA México presenta su Informe Anual de los programas enfocados a educación, desarrollo social, cultura, inclusión y diversidad
Artículos
Especiales
La confianza digital como motor de la estrategia de marketing en 2026
En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.
Especiales
Derechos Humanos: La guía esencial para entender y defender tus libertades
Los derechos humanos son fundamentales para el ejercicio de nuestra dignidad y libertad. Sin embargo, en un mundo donde las injusticias aún persisten, es esencial conocer y defender estos derechos. ¡Comencemos este viaje hacia la defensa de nuestras libertades!
Especiales
Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
Especiales
Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente
Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.
Especiales
La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.
Especiales
7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas
La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.
Especiales
8 tendencias de sustentabilidad que marcaron la agenda de México en 2025
Conoce las 8 tendencias de sustentabilidad México 2025 permite entender las prioridades de la población, desde la gestión crítica del agua hasta la economía circular.
Especiales
Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente
Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.





