Grupo Cotemar México
Un Kilo de Ayuda
L’Oréal
NoticiasEmprendimiento SocialGrupo Herdez y Nutrisa desarrollan emprendedoras a través del 'Semillero Nutrisa'

Grupo Herdez y Nutrisa desarrollan emprendedoras a través del ‘Semillero Nutrisa’

Grupo Herdez y Nutrisa desarrollan emprendedoras a través del ‘Semillero Nutrisa’: Con el objetivo de seguir impulsado negocios liderados por mujeres, Grupo Herdez y Nutrisa, en alianza con Victoria147, arrancan la segunda generación de Semillero Nutrisa, a través del cual buscan desarrollar a 12 nuevas emprendedoras en su modelo de negocios.

Grupo Herdez y Nutrisa desarrollan emprendedoras a través del ‘Semillero Nutrisa’

Las participantes, elegidas por su propuesta diferenciada y por su potencial para desarrollarse como proveedoras de una de las compañías líderes de alimentos en México, y una de las marcas más reconocidas en el segmento de bienestar a nivel nacional, son acreedoras a una beca para el programa “Proyección” diseñado por la academia de negocios para mujeres, Victoria147.

El Semillero Nutrisa prepara a pequeñas empresarias, en las categorías de alimentos, bebidas y productos de cuidado personal, en temas clave como finanzas, experiencia del cliente, legal, fiscal, cadena de suministro y capital humano, con la participación de mentores de la red de Victoria147 y ejecutivos de Grupo Herdez. Esta capacitación inicia este mes y terminará el 21 de octubre del 2021.

A través de esta iniciativa, Grupo Herdez y Nutrisa buscan desarrollar a emprendedoras con potencial para integrarse a su cadena de proveeduría.

Andrea Amozurrutia, Subdirectora de Finanzas de Grupo Herdez, expresó: “En Grupo Herdez entendemos la importancia del emprendimiento de las mujeres como motor de las comunidades y las economías locales, pero también conocemos los grandes retos a los que se enfrentan para mantenerse en el mercado, como lo es la falta de capacitación para el crecimiento sostenido. Somos una compañía comprometida con crear igualdad de oportunidades y dados los resultados extraordinarios de la primera edición, decidimos lanzar esta iniciativa por segundo año consecutivo.” 

Actualmente 2 de las 12 egresadas de la primera generación han sumado 17 nuevos productos a la oferta de 50 tiendas Nutrisa, en 14 entidades del país. Una tercera emprendedora está desarrollando 3 productos de cuidado personal para la marca, y estarán disponibles en tienda durante el tercer trimestre del 2021.

Te puede interesar:  Responsabilidad social en restaurantes

Adicionalmente, de la primera generación, las 12 participantes aseguran haber aumentado en un 11% su confianza en el ámbito empresarial, incrementado la claridad sobre su estrategia de crecimiento en un 69%, y subieron sus ventas por internet en un 18%.

En un esfuerzo por ampliar la cobertura de este exitoso programa, el 75% de las emprendedoras seleccionadas para la segunda edición, provienen de diversos estados del interior del país.

En alianza con la academia de negocios para mujeres Victoria147, iniciaron el segundo programa de capacitación de Semillero Nutrisa.

Las doce iniciativas seleccionadas para esta segunda generación son:

  1. Agua de Nube, Jalisco: Biocosmética y productos de belleza y cuidado personal orgánicos, veganos y naturales
  2. Ennya Beauty, Nuevo León: Productos para consentir y cuidar la piel de las mujeres y hombres latinos
  3. Grupo Bienestar Integral y Estético Kánica, Jalisco: Productos de cuidado personal para niños, libres de parabenos
  4. Healthy Brand, Querétaro: Línea de productos sin gluten, sin azúcar, KETO, sin conservadores
  5. Inle del Mar, Ciudad de México: Productos de belleza y cuidado personal con activos botánicos y activos biotecnológicos extraídos del fondo del mar
  6. Kex Alimentos- Marca BeCrickets, Jalisco: Alimentos nutritivos, innovadores y deliciosos con proteína de grillo
  7. King Lab, Ciudad de México: Suplementos alimenticios en gomitas sin azúcar, y gomitas enchiladas sin azúcar
  8. Macré Eco Cosmética, Hidalgo: Alta Cosmética Natural, con ingredientes orgánicos, veganos y libres de crueldad animal.
  9. Mali Tanning, Guanajuato: Cuidado personal con una línea de bronceadores solares y de auto bronceadores con ingredientes de origen natural
  10. Polvos Mágicos- Superfood Skincare, Ciudad de México: Productos para el cuidado personal a base de superfoods e ingredientes orgánicos.
  11. Proyecto Flujo, Baja California: Snacks hechos a base de semilla de linaza y chía
  12. Rely Cosmética Natural, Michoacán: Cosméticos a base de ingredientes naturales aprobados bajo los estándares cosmos y ecocert, con fórmulas veganas, libres de crueldad y con empaques libres de plástico.
Te puede interesar:  Corteva impulsa el desarrollo agrícola en la comunidad menonita

Por su parte, Claudia Reyes, Subdirectora de Mercadotecnia para la División Congelados & Retail, señaló: “Esta segunda edición de Semillero Nutrisa es una gran oportunidad para que esta nueva generación adquiera y refuerce conocimientos que les permitan fortalecer sus negocios y dar un siguiente paso para continuar creciendo. Buscamos preparar a las emprendedoras que tienen un impacto local para crecerlo a través del conocimiento y de la oportunidad de extender sus redes comerciales, al tener la posibilidad de ser proveedoras nuestras”.

Tres de las emprendedoras, egresadas de la primera generación, ya forman parte de la cadena de proveedores y venderán sus productos en tiendas Nutrisa.

 Con este proyecto, Grupo Herdez continúa consolidándose como un promotor de la igualdad de género tanto al interior como al exterior de la Compañía, impulsando el desarrollo de la economía local a través de iniciativas que fomenten el acceso equitativo a oportunidades de negocio para mujeres. De igual forma, refrenda su compromiso con el Objetivo de Desarrollo Sostenible 05 Igualdad de Género, de la Agenda 2030 de las Naciones Unidas.

Convocatorias

Futuro del trabajo: IBM busca proyectos de IA para cerrar la brecha de habilidades educativas

La tecnológica IBM abrió su convocatoria global para el IBM Impact Accelerator. El programa otorgará subvenciones pro bono de dos años, incluyendo acceso a watsonx y computación cuántica, a organizaciones gubernamentales y sin fines de lucro que utilicen Inteligencia Artificial para transformar la educación y la empleabilidad.

Mujeres en la Ciencia: L’Oréal y UNESCO abren convocatoria 2026 con premios de hasta 250 mil pesos

En el marco de su 20 aniversario en México, el programa "Para las Mujeres en la Ciencia" abre postulaciones. L'Oréal Groupe, la UNESCO y la Academia Mexicana de Ciencias otorgarán tres premios a investigadoras consolidadas y cinco becas postdoctorales para reducir la brecha de género en STEM.

Comunicación con Causa: Cemefi y la BMV abren la convocatoria del Caracol de Plata 2026

El reconocimiento más prestigioso de Iberoamérica para mensajes de beneficio social regresa fortalecido por una alianza tripartita. Este año, el reto para los estudiantes universitarios será crear campañas sobre el "Voluntariado".

Emprendimiento social en México: MAP e IKEA lanzan convocatoria para su 6ta generación de aceleración | RSE y Sostenibilidad

Con solo el 3% de la inversión de impacto global llegando a América Latina, New Ventures y IKEA Social Entrepreneurship buscan cerrar la brecha financiera y operativa para empresas mexicanas enfocadas en economía circular e inclusión.

Fundación AlEn abre registro para la Convocatoria Anual de Donativos 2026

La iniciativa busca mejorar la calidad de vida en México a través de ejes clave como la higiene, el acceso al agua, la educación y el desarrollo comunitario, reafirmando el compromiso de Grupo AlEn con la sostenibilidad.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar

La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.

Industria automotriz: Ford invierte 9 millones de pesos en equipamiento técnico para estudiantes del Bajío

Con una inyección en especie superior a los 9 millones de pesos, la Planta de Motores Eléctricos de Ford en Irapuato donó 226 piezas de equipo técnico de vanguardia, beneficiando directamente a más de 7,400 estudiantes de 13 instituciones educativas del Bajío.

Traslado de órganos: Volaris y CENATRA benefician a pacientes con el programa Avión Ayuda

A través de su programa de responsabilidad social Avión Ayuda, la aerolínea Volaris y el Centro Nacional de Trasplantes (CENATRA) han transportado de manera prioritaria y gratuita más de 750 órganos y tejidos, optimizando los tiempos de respuesta del sistema de salud público en México.