Siemens Healthineers impulsa la igualdad e inclusión femenina en el sector salud
Siemens Healthineers impulsa el crecimiento profesional de las mujeres a través de programas como Women Impact Network (WINS), que fomentan el liderazgo femenino.
ANAFAPYT refuerza su compromiso con el liderazgo femenino en la industria de pinturas y tintas
A través de un proyecto integral, la Asociación está proporcionando herramientas de formación, generando espacios de intercambio y creando oportunidades para fomentar la mentoría y el crecimiento dentro del sector.
3er. Mentoring Walk de Hablemos de Emprendedoras
El Mentoring Walk se realiza de manera sincronizada en 100 ciudades alrededor del mundo desde hace 18 años. A esta edición simultánea en dos sedes, se sumaron 120 participantes entre empresarias y emprendedoras de sectores clave como el industrial, joyería, servicios, repostería, salud, belleza, industria inmobiliaria y gastronomía.
Carrera Bonafont impulsa la igualdad y el empoderamiento femenino en Guadalajara
La Carrera Bonafont regresó a Guadalajara con 2,500 mujeres corriendo por la igualdad. El evento celebró su 15ª edición en la ciudad, impulsando el empoderamiento femenino y la unión.
Liderazgo femenino impulsa el turismo sostenible en México
Mujeres lideran el turismo en México, representando el 50% de anfitriones y el 56% de mayores de 60 años. Impulsan la economía, destacan en hospitalidad y transforman comunidades.
Desafíos laborales de las mujeres en México: Brecha salarial y techo de cristal persisten
Un estudio revela que las mujeres en México enfrentan brechas salariales, falta de oportunidades de ascenso y el impacto del trabajo doméstico. Además, existe un "techo de cristal" en puestos de liderazgo.
Starbucks México celebra a las mujeres en el café con iniciativas de salud y equidad
Starbucks México reconoce a las productoras de café mexicanas al promover su bienestar mediante su asociación con Pro-Mujer y el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO).
IPADE y Afore SURA impulsan la alta dirección femenina por un mercado laboral más equitativo
La colaboración se centrará en investigaciones que aborden la inclusión del talento de las mujeres en diferentes etapas de la vida, el empleo formal y el acceso a posiciones de liderazgo en el mercado laboral.
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.
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Derechos Humanos: La guía esencial para entender y defender tus libertades
Los derechos humanos son fundamentales para el ejercicio de nuestra dignidad y libertad. Sin embargo, en un mundo donde las injusticias aún persisten, es esencial conocer y defender estos derechos. ¡Comencemos este viaje hacia la defensa de nuestras libertades!
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Marcos clave para crear un reporte de sostenibilidad estratégico
El reporte de sostenibilidad ha dejado de ser un simple documento de buenas acciones para convertirse en una herramienta estratégica indispensable, la cual influye directamente en las decisiones de inversión, la percepción de riesgo corporativo y la viabilidad del negocio a largo plazo en los mercados globales.
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8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial
La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.
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8 tendencias de sustentabilidad que marcaron la agenda de México en 2025
Conoce las 8 tendencias de sustentabilidad México 2025 permite entender las prioridades de la población, desde la gestión crítica del agua hasta la economía circular.
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Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México
En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
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Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente
Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.
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Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica
Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.





