Con el apoyo de

Grupo Cotemar México
British Council
Cemefi
NoticiasSustentabilidad y SostenibilidadSchneider Electric se une a la iniciativa EV100 de The Climate Group

Schneider Electric se une a la iniciativa EV100 de The Climate Group

Schneider Electric se une a la iniciativa EV100 de The Climate Group: Avanzando en su compromiso de construir un mundo con cero emisiones de carbono, Schneider Electric, compañía líder de la transformación de la gestión de la energía y automatización, anuncia su membresía en la iniciativa EV100 de The Climate Group, organización internacional sin fines de lucro cuya misión es acelerar la acción climática para combatir el calentamiento global mediante la construcción de redes de empresas y gobiernos que cambian los mercados y políticas globales. Con esta alianza, Schneider Electric lanzará una política de Green Fleet, que tiene como objetivo reemplazar el 100 por ciento de su flota corporativa de automóviles con vehículos eléctricos para 2030.

Schneider Electric se une a la iniciativa EV100 de The Climate Group

El futuro de la movilidad es eléctrico: demostrar que un cambio rápido está al alcance

Según el informe especial del IPCC (Grupo Intergubernamental de Expertos sobre el Cambio Climático, por sus siglas en inglés), las emisiones globales de CO2 deben reducirse en un 45 por ciento para 2030 para limitar el cambio climático a 1.5°C a nivel mundial. La movilidad eléctrica es clave para lograr este futuro, junto con la descarbonización, la descentralización y la digitalización de la energía.

Sin embargo, la adopción de la movilidad eléctrica es más lenta de lo necesario. Con este compromiso, Schneider Electric desea demostrar que se puede lograr un cambio rápido, al tiempo que garantiza la comodidad y seguridad de los conductores. Para 2030, Schneider Electric reemplazará 14 mil automóviles de la compañía en sus principales oficinas y fábricas en más de 50 países, incluido México, a vehículos eléctricos.

EV100 es clave para lograr las operaciones de carbono neto cero para 2030

En 2019, Schneider Electric aceleró su estrategia climática, con el objetivo notable de lograr la neutralidad de carbono en su propio ecosistema para 2025 y las emisiones de carbono neto cero para 2030. Al unirse a la iniciativa EV100 dirigida por The Climate Group y reunir a empresas influyentes, Schneider Electric se ha comprometido para acelerar la acción climática. La transición a una flota eléctrica permitirá al Grupo reducir a cero las emisiones directas de CO2 de los automóviles de la compañía para 2030.

“En Schneider Electric, nos comprometimos a generar cero emisiones de carbono operacionales netas para 2030. Unirse a la iniciativa EV100 es un paso clave para lograr esta ambición. Tal transformación nos permite embargar a miles de nuestros empleados, clientes y nuevas empresas, juntos en una variedad de innovaciones. Creemos que la electricidad es el futuro de la movilidad y queremos demostrar que se puede alcanzar un aumento rápido de los vehículos eléctricos en 10 años”, dijo Leonid Mukhamedov, vicepresidente ejecutivo de Estrategia Global de Schneider Electric.

Sobre Schneider Electric

En Schneider, consideramos que el acceso a la energía y a la tecnología es un derecho humano básico. Brindamos las herramientas para que todos puedan aprovechar su energía y sus recursos al máximo, a la vez que nos aseguramos de que nuestro eslogan Life Is On se cumpla en todas partes, para todos y en todo momento.

Proporcionamos soluciones digitales de energía y automatización para tener la mejor eficiencia y sostenibilidad. Combinamos tecnologías energéticas líderes a nivel mundial, automatización en tiempo real, software y servicios en soluciones integradas para hogares, edificios, centros de datos, infraestructuras e industrias.

Estamos comprometidos en liberar las posibilidades infinitas de una comunidad abierta, global e innovadora, a la que le apasionan nuestros valores denominados Propósito significativo, Inclusivo y Empoderado. www.se.com/mx

Convocatorias

Futuro del trabajo: IBM busca proyectos de IA para cerrar la brecha de habilidades educativas

La tecnológica IBM abrió su convocatoria global para el IBM Impact Accelerator. El programa otorgará subvenciones pro bono de dos años, incluyendo acceso a watsonx y computación cuántica, a organizaciones gubernamentales y sin fines de lucro que utilicen Inteligencia Artificial para transformar la educación y la empleabilidad.

Mujeres en la Ciencia: L’Oréal y UNESCO abren convocatoria 2026 con premios de hasta 250 mil pesos

En el marco de su 20 aniversario en México, el programa "Para las Mujeres en la Ciencia" abre postulaciones. L'Oréal Groupe, la UNESCO y la Academia Mexicana de Ciencias otorgarán tres premios a investigadoras consolidadas y cinco becas postdoctorales para reducir la brecha de género en STEM.

Comunicación con Causa: Cemefi y la BMV abren la convocatoria del Caracol de Plata 2026

El reconocimiento más prestigioso de Iberoamérica para mensajes de beneficio social regresa fortalecido por una alianza tripartita. Este año, el reto para los estudiantes universitarios será crear campañas sobre el "Voluntariado".

Emprendimiento social en México: MAP e IKEA lanzan convocatoria para su 6ta generación de aceleración | RSE y Sostenibilidad

Con solo el 3% de la inversión de impacto global llegando a América Latina, New Ventures y IKEA Social Entrepreneurship buscan cerrar la brecha financiera y operativa para empresas mexicanas enfocadas en economía circular e inclusión.

Fundación AlEn abre registro para la Convocatoria Anual de Donativos 2026

La iniciativa busca mejorar la calidad de vida en México a través de ejes clave como la higiene, el acceso al agua, la educación y el desarrollo comunitario, reafirmando el compromiso de Grupo AlEn con la sostenibilidad.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Grupo Cotemar México y los 4 pilares de la educación ambiental

A través del conocimiento, las aptitudes, las actitudes y la participación, Cotemar materializa la educación ambiental en toda la empresa mediante políticas, certificaciones, voluntariado y un estricto cumplimiento normativo. Con campañas como “Cero Unicel”, limpieza de playas y el respaldo de certificaciones como iQNet SR10 y la ISO 14001, la empresa impulsa una cultura ecológica genuina en cada uno de sus colaboradores.

Alianza humanitaria: Airbnb.org y CDMX garantizan alojamiento digno y gratuito para brigadistas en emergencias

La Secretaría de Gestión Integral de Riesgos y Protección Civil (SGIRPC) y la organización sin fines de lucro Airbnb.org formalizaron un convenio de colaboración. El acuerdo asegura hospedaje temporal sin costo para los rescatistas y voluntarios que se desplacen a zonas de desastre, garantizando su bienestar físico durante las misiones críticas.

Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México

En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.