Grupo Cotemar México
Samsung
Ferrero de México
NoticiasGobierno CorporativoEngie México impulsa el desarrollo de proveedores en sector energético

Engie México impulsa el desarrollo de proveedores en sector energético

Engie México impulsa el desarrollo de proveedores en sector energético:

  • El proyecto tiene como objetivo apoyar a los proveedores para desarrollar las capacidades necesarias para prestar servicios en el sector energético en México.

Engie México impulsa el desarrollo de proveedores en sector energético

ENGIE México anuncia el lanzamiento del “Programa de Desarrollo de Proveedores“, una iniciativa que fortalece la cadena de valor de la empresa y busca mejorar las condiciones económicas y de desarrollo en las zonas donde tiene presencia, alineándose con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas 2030.

El proyecto tiene como objetivo apoyar a los proveedores para desarrollar las capacidades necesarias para prestar servicios en el sector energético en México mediante la implementación de un programa de proveeduría local en alianza con Oil & Gas Alliance y los gobiernos estatales de Yucatán, Campeche y Tabasco.

ENGIE México realizará inversiones por más de 2,000 millones de dólares en México previsto para los años del 2024 al 2026 y para la implementación de este programa de desarrollo a las cadenas de suministro y proveeduría local, se estima que para la primera etapa del proyecto se asignarán 190 obras por un importe de 200 millones de pesos para el sureste del país, principalmente destinados a impulsar a las PyMEs y MiPyMes, es el primer programa en su tipo y busca impactar de manera positiva y directa al crecimiento económico y energético de estas regiones.

Te puede interesar:  Mejor México gana premio internacional a la excelencia anticorrupción

Desarrollo de proveedores en sector energético

En la presentación del programa de proveeduría se contó con la participación de Felisa Ros, Directora General de ENGIE México quien comentó “En ENGIE México, creemos que el desarrollo de un ecosistema de proveedores sólido y competitivo es esencial para generar valor en las comunidades donde tenemos presencia y en el futuro del sector energético mexicano”.

El programa de desarrollo de proveedores, brindará capacitación y orientación a las pequeñas y medianas empresas para que a través de estos procesos cumpla con las condiciones técnicas, operativas, de seguridad y calidad necesarias para integrarse a la cadena de suministro de ENGIE, y que este camino les permita también evolucionar para convertirse en proveedores de otras empresas e industrias, detonando el desarrollo económico y social de manera importante.

En la conferencia participaron además de los directivos de ENGIE, representantes estatales de los tres estados involucrados: Campeche, Tabasco y Yucatán. Carlos Adrián García Basto, Director General de la Agencia de Energía del Estado de Campeche quien durante su intervención dijo “Desde hace dos años que estamos trabajando de la mano con ENGIE y hemos buscado fortalecer e impulsar la cadena de proveeduría y buscamos fortalecer en los municipios que no se ha logrado un desarrollo social y económico, Campeche apuesta a este proyecto para impulsar a las empresas del estado

Alianza gubernamental

Por su parte el subsecretario de energía del Estado de Yucatán, Juan Carlos Vega Mike manifestó que este tipo de proyectos siempre serán bien vistos y recibidos por el estado, quien además compartió alguna de las cifras más relevante en términos de inversiones en el mismo.

Te puede interesar:  Johnson & Johnson México recibe por tercera ocasión el Certificado de Empresa con Prácticas Transparentes otorgado por CETIFARMA

Para finalizar la Lic. Carla Bustillos, Subsecretaria de Promoción y Atracción de Inversiones de la Secretaría para el Desarrollo Económico y la Competitividad del Estado de Tabasco dijo  “es importante ser parte de  este programa, el desarrollo de proveeduría se está fortaleciendo en el estado de Tabasco y eso nos permitirá lograr un crecimiento”

Este programa no solo promueve el crecimiento económico y la autonomía regional, sino que también contribuye significativamente a la sustentabilidad ambiental, social y económica, en línea con varios ODS, incluidos el ODS 7 (Energía Asequible y No Contaminante), ODS 8 (Trabajo Decente y Crecimiento Económico), ODS 9 (Industria, Innovación e Infraestructura),  ODS 12 (Producción y Consumo Responsables) y ODS 17 (Alianzas estratégicas).

Proveedores en sector energético

El “Proyecto Desarrollo de Proveedores” de ENGIE con el apoyo de Oil and Gas Alliance propone crear un ecosistema de proveedores robusto y competitivo, destacando la importancia de las cadenas de suministro locales. Esto no solo mejorará las oportunidades comerciales y la eficiencia operativa, sino que también promoverá la innovación y la sustentabilidad, abriendo nuevas perspectivas de crecimiento que están en armonía con el medio ambiente y la sociedad.

La alianza entre ENGIE, Oil and Gas Alliance y los gobiernos estatales de Yucatán, Campeche y Tabasco, fortalece las capacidades de los proveedores y crea oportunidades de crecimiento, y esto reafirma el compromiso de la empresa con el desarrollo de México.

Artículos

Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente

Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.

Derechos Humanos: La guía esencial para entender y defender tus libertades

Los derechos humanos son fundamentales para el ejercicio de nuestra dignidad y libertad. Sin embargo, en un mundo donde las injusticias aún persisten, es esencial conocer y defender estos derechos. ¡Comencemos este viaje hacia la defensa de nuestras libertades!

Ejemplos de lenguaje inclusivo: Consejos y guía práctica

Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.

Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México

En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.

7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas

La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Comex rehabilita cancha en Monterrey para unir a la comunidad

La iniciativa Comex por un México Bien Hecho transformó la cancha de la colonia Independencia en Monterrey. Con el respaldo de PPG Comex y autoridades locales, se busca fortalecer el tejido social y beneficiar a más de 118 mil habitantes mediante el deporte y el color.

Dr. Vagón y Bayer protegen la salud renal de pacientes en México

A través de una alianza estratégica, Dr. Vagón y Bayer protegen la salud renal de pacientes mediante la donación de terapias innovadoras en zonas vulnerables. Esta iniciativa busca frenar el avance del daño renal y cardiovascular en comunidades mexicanas con difícil acceso a servicios de alta especialidad.

Arca Continental destaca entre mejores empleadores de México

La empresa Arca Continental ingresa al Top 100 de Los Mejores Empleadores de México 2026, tras una evaluación realizada por Statista y Forbes México que consideró la opinión directa de miles de trabajadores sobre la cultura laboral y el desarrollo profesional.