Grupo Cotemar México
Fundación Alsea
IMPI
NoticiasASG y ESGVisa presenta su octavo Informe ESG con avances significativos

Visa presenta su octavo Informe ESG con avances significativos

Visa presenta su octavo Informe ESG con avances significativos:

Visa presenta su octavo Informe ESG con avances significativos

El octavo Informe Ambiental, Social y de Gobernanza (ESG) 2022, de Visa, presenta una actualización sobre los avances del año fiscal 2022 (del 1 de octubre de 2021 al 30 de septiembre de 2022). Esto en sus compromisos con los empleados, las comunidades y el planeta. El enfoque de Visa con respecto a ESG es parte de cómo la compañía cumple con su propósito: Ayudar a prosperar a todos en todo lugar.

“En Visa estamos orgullosos de ayudar a crear un mundo más inclusivo, equitativo y sustentable para todos“, dijo Carlos Corominas, líder de Impacto Inclusivo y Sustentabilidad para Visa en América Latina y el Caribe. “Generar un impacto positivo en las comunidades en las que operamos es el resultado de un esfuerzo integral y combinado con nuestros socios, clientes y empleados. En América Latina y el Caribe estamos contribuyendo a promover la equidad digital y el empoderamiento económico al proporcionar a las personas y a los dueños de comercios acceso a pagos digitales y otros recursos para ayudar a mejorar sus medios de vida económicos, negocios y comunidades”.

El enfoque de Visa se centra en temas de ESG en cinco áreas clave del negocio. Empoderar a las personas, comunidades y economías; habilitar un comercio de confianza y proteger a los clientes; invertir en los colaboradores; proteger el planeta; y operar responsablemente.

Entre los puntos más destacados del informe, relativo a las cinco áreas clave de ESG, se incluyen los siguientes:

Te puede interesar:  Santander fija objetivos de descarbonización para alcanzar cero emisiones netas en 2050

Empoderar a las personas, comunidades y economías

La compañía trabajó para crear una economía inclusiva, equitativa y sustentable. Y se centró en apoyar a las micro y pequeñas empresas (MyPEs), promover la inclusión y equidad digital, y fortalecer las comunidades locales. En América Latina y el Caribe, algunos de los proyectos incluyen:

  • El lanzamiento del Programa She’s Next. Una colaboración con IFundWomen para crear acceso a financiamiento y educación para pequeñas empresas propiedad de mujeres en varios países. Incluyendo República Dominicana y Chile.
  • La expansión de Enko. Una plataforma móvil de capacitación para el desarrollo de negocios. En Perú se implementó para apoyar a los propietarios de pequeñas empresas que participan en los programas de desarrollo de espíritu emprendedor del Proyecto de Inclusión Económica (EIP, por sus siglas en inglés) del Consejo Mundial de Cooperativas de Crédito.
  • La alianza con Rede Mulher Empreendedora para apoyar a empresas propiedad de mujeres negras en América Latina. Incluyendo capacitaciones en línea en Brasil.

Habilitar un comercio de confianza y proteger a los clientes

La empresa continuó invirtiendo en innovación para generar y mantener la confianza en su red. Esto lo realizó impulsando un impacto positivo para las comunidades y economías. En los últimos cinco años Visa ha invertido más de 10 mil millones de dólares en tecnología, para mejorar la seguridad de la red. Por lo tanto, la compañía se esfuerza por seguir desarrollando sus capacidades de seguridad y por trabajar para reducir el fraude global en todo el sistema. En 2022, se previnieron 27 mil millones de dólares en fraude con la red de expertos y capacidades de inteligencia artificial de Visa.

Te puede interesar:  Santander sustituirá tarjetas por modelos reciclables y accesibles para personas con discapacidad visual

Invertir en los colaboradores

Visa reforzó su compromiso con sus empleados fomentando una fuerza laboral diversa e inclusiva que impulse la misión de ayudar a que individuos, comercios y economías prosperen. Por lo que, en 2022, la empresa mantuvo la equidad salarial entre hombres y mujeres que hacían el mismo trabajo en todas sus operaciones a nivel global.

Proteger el planeta

La empresa aceleró la transformación en la sustentabilidad. Además, ayudó a asegurar que el planeta y las economías de todo el mundo prosperen. La compañía avanzó continuamente hacia sus aspiraciones positivas para el clima, manteniendo operaciones neutras en carbono mediante el uso de electricidad 100% renovable. Además, Visa mantuvo un portafolio de compensaciones de carbono en todas las regiones en las que opera. Incluyendo proyectos como la reforestación en Uruguay.

Operar responsablemente

Finalmente, la compañía se mantuvo firme en su compromiso de operar como una empresa responsable y ética. Además, con los más altos estándares de integridad, cumplimiento y gobernanza. Por lo tanto, en 2022, la compañía fue incluida en la lista de Compañías Más Éticas del Mundo del Instituto Ethisphere por onceavo año consecutivo.

Artículos

Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México

En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.

Los desafíos del marco jurídico en la gestión de residuos y la transición circular

La gestión de residuos es vital para el desarrollo sostenible, pero su avance enfrenta graves barreras estructurales. Entender los vacíos legales, la falta de coordinación municipal y las deficiencias operativas resulta indispensable para desatar el nudo que hoy impide consolidar una auténtica economía circular en México.

Mariposa monarca: qué es, su migración y por qué está en riesgo

La mariposa monarca es un insecto migratorio que recorre miles de kilómetros entre Canadá, Estados Unidos y México. Su viaje anual es uno de los fenómenos naturales más admirados del planeta. Sin embargo, enfrenta amenazas serias, como la deforestación, el cambio climático y la pérdida de su planta huésped.

Google Ad Grants: Qué es, requisitos y cómo obtenerlo para tu ONG

Google Ad Grants entrega a las organizaciones sin fines de lucro hasta 10,000 dólares mensuales en publicidad de búsqueda sin costo. Entender sus requisitos, el proceso de activación y las buenas prácticas marca la diferencia entre una cuenta que crece y una que termina desactivada.

¿Qué es la sustentabilidad empresarial y por qué es clave para el futuro?

El crecimiento demográfico y el aumento en el consumo de recursos naturales exigen un cambio radical en los modelos de negocio tradicionales. Implementar estrategias basadas en la sustentabilidad integral ya no es una opción de relaciones públicas, sino una necesidad imperiosa para garantizar la supervivencia del mercado.
Vera Wallach
Vera Wallach
Licenciada en Ciencias de la Comunicación con especialidad en Radio y Periodismo y titulada con Mención Honorífica. Se ha desempeñado en agencias de Marketing Digital y medios de comunicación en las áreas de Contenido, Community Management y Atención a Clientes.

L’Oréal Groupe presenta su valor económico, social y ambiental en México y América Latina

El Grupo L'Oréal expuso en un encuentro público las cifras de su impacto económico, social y ambiental en México y América Latina, junto con el Decálogo de la esencialidad de la belleza. Este documento, el decálogo, ordena en diez pilares el argumento de que el cuidado personal tiene efectos medibles en empleo, salud pública, cultura y medio ambiente.

El reglamento de economía circular sigue sin publicarse

El Reglamento de la Ley General de Economía Circular debía publicarse el 19 de julio de 2026 y todavía no aparece en el Diario Oficial de la Federación. Por lo tanto, acumula 51 días naturales de retraso. Sin ese documento, las empresas obligadas no saben cómo cumplir la ley.

Cotemar construye el futuro laboral de la juventud mexicana

Grupo Cotemar México forma, acompaña e impulsa a las nuevas generaciones que se integran al sector energético: combina inversión social, alianzas educativas y programas internos de capacitación para que los jóvenes construyan una carrera técnica sólida dentro y fuera de la empresa.