FAO y APEAM se unen por el medio ambiente y el aguacate
Las organizaciones presentaron iniciativa que plantea la creación de un corredor biológico en 8 estados de la república entre los que destaca Michoacán.
HEINEKEN México: un 2023 lleno de grandes acciones y alegría
A través de su estrategia de sustentabilidad “Brindar un Mundo Mejor”, dio a conocer los resultados de sus metas hacia 2030, alineadas a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU.
Economía Azul para solucionar el desafío del sargazo
Con una visión de Blue Economy, el sargazo no es un desperdicio sino un recurso que se puede integrar a la economía.
Grupo Cotemar eleva sus estándares con certificación ambiental
El Certificado de Calidad Ambiental, otorgado por la SEMARNAT, valida que las instalaciones de Grupo Cotemar cumplen con estándares ambientales rigurosos y reconoce su compromiso con la sostenibilidad.
AXA crea el primer seguro para proteger los manglares mexicanos
Con el objetivo de reforzar la resiliencia de este ecosistema y de las comunidades que dependen de él, AXA Climate, AXA México y ClimateSeed han creado un seguro paramétrico.
Cotemar: Del cumplimiento al liderazgo en transporte sostenible
Con la Certificación MARPOL, Cotemar gestiona responsablemente aspectos ambientales en materia de agua y aire al tiempo que contribuye a la protección y preservación del ecosistema marino.
ArcelorMittal México arranca segunda edición de TortuFest
En 2012 entregamos apoyos económicos para la construcción de mejores instalaciones para la protección de las especies de tortugas marinas.
Assurant y su compromiso por un futuro sostenible
Assurant, líder en soluciones globales, destaca por su enfoque proactivo hacia la responsabilidad social y ambiental.
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Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar
La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
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Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México
En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente
Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.
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La confianza digital como motor de la estrategia de marketing en 2026
En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.
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Aplicar ejemplos de lenguaje inclusivo mejora nuestra convivencia diaria. Esta comunicación empática ayuda a evitar estereotipos y visibiliza la enorme diversidad social que nos rodea. Al utilizar este tipo de expresiones neutras y promover el trato igualitario, construimos entornos basados en el respeto, la tolerancia y la equidad plena.
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La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.





