Tag: Agenda 2030
Fundación Telefónica Movistar México presenta logros 2023 e iniciativas 2024
En 2023, la Fundación impactó a más de 1.2 millones de beneficiarios, fiel a su propósito de: “Hacer un mundo más humano, impulsando el desarrollo digital inclusivo.”
MAPFRE reducirá 43% las emisiones de la cartera de inversión del grupo para 2030
La empresa ha anunciado los objetivos individuales de reducción de emisiones de gases de efecto invernadero a los que se comprometió justo hace un año.
Grupo Cotemar empodera personas a través de la educación
En colaboración con Lifting de México, la empresa ha creado el programa “Adopta una Escuela” para impulsar y mejorar la calidad educativa de la región. A través del apadrinamiento de estas 2 instituciones de educación, se busca satisfacer sus carencias de infraestructura, materiales y equipo.
Constellation Brands con la sostenibilidad como pilar fundamental
La empresa asume su corresponsabilidad para crear oportunidades, generar bienestar, conservar el medio ambiente y crecer junto con sus colaboradores en las comunidades en donde tiene presencia.
Nestlé México impulsa el talento juvenil con la alianza “Líderes sin Límites”
En colaboración con BBVA, Endeavor, L’Oréal, Meta y Microsoft y con el acompañamiento académico del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey (ITESM), Nestlé presenta alianza para impulsar el programa “Líderes sin Límites”
Amazon como impulsor global de energía renovable
Con más de 500 proyectos solares y eólicos en todo el mundo, la cartera de Amazon es ahora lo suficientemente grande como para suministrar energía a 7,2 millones de hogares de Estados Unidos cada año.
Grupo Bimbo firma globalmente los “Principios para el Empoderamiento de las Mujeres”
Grupo Bimbo se une a nivel global a esta iniciativa, habiendo firmado ya los principios de manera local en países como México, Uruguay, Perú, Argentina y Chile.
Grupo Cotemar con los Derechos Humanos en su ADN
La empresa ha establecido políticas y programas concretos para garantizar un entorno laboral ético y respetuoso, mismo que es avalado por organismos a través de acreditaciones, certificaciones y reconocimientos.
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7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas
La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.
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5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia
En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.
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Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México
En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
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Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar
La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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La confianza digital como motor de la estrategia de marketing en 2026
En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.
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Derechos Humanos: La guía esencial para entender y defender tus libertades
Los derechos humanos son fundamentales para el ejercicio de nuestra dignidad y libertad. Sin embargo, en un mundo donde las injusticias aún persisten, es esencial conocer y defender estos derechos. ¡Comencemos este viaje hacia la defensa de nuestras libertades!
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La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.
