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La publicación MIT Technology Review en español premia el talento de 10 mexicanos a través del galardón Innovadores menores de 35 México que...
Un Kilo de Ayuda realizó su 2da Carrera por una niñez plena
En el marco de su 30 aniversario, Un Kilo de Ayuda llevó a cabo su 2da carrera con el objetivo de concientizar a...
Fundación de la BUAP reconoce a Director de Responsabilidad Social de Restaurantes Toks
La Fundación de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP) reconoce a Director de Responsabilidad Social, Gustavo Pérez Berlanga, por su trayectoria y...
Fomento Social Banamex y SenseCube presentan integrantes de programa Agua Urbana y Ciudades Sostenibles
Fomento Social Banamex y SenseCube presentan a la nueva generación que formará parte del programa Agua Urbana y Ciudades Sostenibles: Calidad del Agua,...
Hoteles Iberostar sitio de refugio y cuidado de tortugas marinas
Hoteles IBEROSTAR tiene el privilegio de recibir 4 de las 7 especies de tortugas marinas que anidan en México. Desde el año 2014,...
Nombres de dominio, la clave para la presencia de las ONG en Internet
Actualmente, contar con un nombre de dominio resulta fundamental para trasladar el nombre de una persona, marca u organización del mundo físico al...
Heineken evoluciona a la economía circular
La cervecera CM Heineken México anunció su admisión en el programa Circular Economy 100 creado por la Fundación Ellen
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Reconocen la Responsabilidad Social Universitaria
La Universidad Autónoma de Nuevo León distinguió el compromiso de estudiantes y profesores con la comunidad con el objetivo de impulsar las actividades...
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Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.
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En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.
