Tag: Igualdad de Género
La estrategia de Cotemar por los derechos de la Mujer
Bajo el lema, “Desaprender para transformar”, Cotemar desafía los estereotipos de género arraigados y promociona un entorno laboral inclusivo y equitativo para sus colaboradoras.
Coca-Cola FEMSA y su compromiso con el talento femenino
La embotelladora impulsa el talento femenino con programas de liderazgo y capacitación en 10 países. Busca la equidad de género y el crecimiento profesional de las mujeres.
Volaris transporta a mexicanas que impulsarán la agenda de género
Volaris patrocina por segundo año consecutivo la transportación aérea de mujeres que representarán a México en la CSW de la ONU en Nueva York del 10 al 21 de marzo.
FUNO impulsa la inclusión laboral con distintas iniciativas
Con sus donativos en especie, la empresa ha beneficiado a 16,638 personas en materia de inclusión al mercado laboral y a personas con discapacidad, además sólo en 2024, apoyó en la generación de 235 empleos de personas con discapacidad a través de los proyectos sociales apoyados.
Grupo Bimbo convoca a niñas de 22 países a participar en “El Sueño Bimbo”
Las niñas seleccionadas tendrán la oportunidad de entrenar en las instalaciones deportivas femeninas del Futbol Club Barcelona en España y convivir con Aitana Bonmatí. La iniciativa reafirma el compromiso de Grupo Bimbo con la juventud y el deporte a nivel mundial.
Indra Group implementa un plan integral para impulsar la presencia de las mujeres en la tecnología
La compañía lleva trabajando en iniciativas de diversas acciones para incrementar la participación de las mujeres en el sector tecnológico en México.
Desafíos de las mujeres: Violencia económica y desigualdad de género
El informe "Sácate la duda: hablemos de dinero" revela que la violencia económica persiste en México, limitando la independencia financiera de las mujeres. Roles de género tradicionales y creencias erróneas perpetúan la desigualdad.
Siemens Healthineers impulsa la igualdad e inclusión femenina en el sector salud
Siemens Healthineers impulsa el crecimiento profesional de las mujeres a través de programas como Women Impact Network (WINS), que fomentan el liderazgo femenino.
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Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar
La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
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Cambio climático cobra factura social: 25 mil muertes por olas de calor y una “brecha de protección” crítica en México
El informe anual de Aon confirma que 2025 fue el tercer año más caluroso de la historia. Mientras el mundo perdió 260 mil millones de dólares, en Latinoamérica la falta de seguros (solo 23% de cobertura) agrava la pobreza tras los desastres.
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Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad
Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.
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