Grupo Cotemar México
Samsung
Ferrero de México
NoticiasResponsabilidad Social Empresarial (RSE)Volaris conmemora el Día Nacional de Donación y Trasplante de Órganos y...

Volaris conmemora el Día Nacional de Donación y Trasplante de Órganos y Tejidos

Volaris conmemora el Día Nacional de Donación y Trasplante de Órganos y Tejidos: Volaris, la aerolínea de ultra bajo costo que opera en México, Estados Unidos, Centroamérica y próximamente Sudamérica, conmemora el Día Nacional de la Donación y Trasplante de Órganos y Tejidos, a celebrarse el 26 de septiembre, junto con el Centro Nacional de Trasplantes (CENATRA), con el cual ha creado un protocolo que, solo en 2021, ha trasladado más de 75 órganos y tejidos en beneficio de personas que los requieren para mejorar su calidad de vida.

Volaris conmemora el Día Nacional de Donación y Trasplante de Órganos y Tejidos

Como parte de su Programa Avión Ayuda, desde el 2009, Volaris ha trasladado junto con el CENATRA 420 órganos y tejidos, entre los que se encuentran corazones hígados, riñones, córneas, piel, tejido músculo esquelético, tejido óseo, muestras de sangre y líquido de preservación de órganos. De igual forma, la aerolínea traslada gratuitamente a los médicos encargados de realizar los trasplantes.

En 2021, Volaris, en coordinación con CENATRA, ha trasladado 76 órganos y tejidos, sumando un total de 420 desde el 2009.

El Protocolo Volaris-CENTRA se ha distinguido como un caso de éxito nacional, gracias a la excelente logística y la amplia conectividad de su red punto a punto, y ha sido retomado por la Secretaría de Salud federal para crear el “Procedimiento para el traslado de órganos y/o tejidos con fines de trasplante”. De forma general, el Protocolo consiste en:

  1. El CENATRA se pone en contacto con Centro de Control Operacional (COO) de Volaris.
  2. La aerolínea informa a los jefes de aeropuertos y tripulaciones involucrados en la ruta del traslado.
  3. El Capitán del vuelo solicita a la tripulación de cabina coordinar el pronto abordaje y desembarque de la persona encargada de transportar el órgano para facilitar y hacer más eficiente el proceso.
  4. El transporte de órganos debe hacerse en compartimentos con las dimensiones y especificaciones establecidas por el CENATRA y deben ir acompañados de todos los documentos que por Ley avalan dicha donación, manejo y transportación.
Te puede interesar:  Informe anual - Secretaría de Desarrollo Social (SEDESO)

“Gracias a que somos una de las aerolíneas más puntuales y seguras del mundo fuimos una de las primeras en suscribir un acuerdo de colaboración con el CENATRA. Nuestro Protocolo permite responder a una solicitud de traslado de órganos y tejidos, lo cual es fundamental para que el trasplante sea exitoso, pues los órganos cuentan con un periodo de tiempo de vida muy corto”, señaló José Alfonso Lozano, director de Asuntos Corporativos de Volaris.

El Protocolo de Traslado de Órganos y Tejidos de Volaris es un caso de éxito nacional, retomado por la Secretaría de Salud para crear el “Procedimiento para el traslado de órganos y/o tejidos con fines de trasplante”.

De acuerdo con el CENATRA, en el país hay más de 27 mil personas esperando un órgano o tejido que les permita una mejor calidad de vida o sobrevivir a una enfermedad grave. Por cada persona que se une al programa de donación, se pueden salvar hasta cinco vidas.

Artículos

8 tendencias de sustentabilidad que marcaron la agenda de México en 2025

Conoce las 8 tendencias de sustentabilidad México 2025 permite entender las prioridades de la población, desde la gestión crítica del agua hasta la economía circular.

5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia

En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.

7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas

La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.

20 problemas sociales en México y su impacto en la población

Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.

Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México

En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Great Place to Work México destaca culturas laborales exitosas

Great Place to Work México anunció a las 290 empresas destacadas por sus entornos corporativos inclusivos. Esta evaluación sistemática agrupa la opinión de más de 600 mil personas para fomentar el bienestar integral y la equidad dentro de las organizaciones modernas.

Comex rehabilita cancha en Monterrey para unir a la comunidad

La iniciativa Comex por un México Bien Hecho transformó la cancha de la colonia Independencia en Monterrey. Con el respaldo de PPG Comex y autoridades locales, se busca fortalecer el tejido social y beneficiar a más de 118 mil habitantes mediante el deporte y el color.

Dr. Vagón y Bayer protegen la salud renal de pacientes en México

A través de una alianza estratégica, Dr. Vagón y Bayer protegen la salud renal de pacientes mediante la donación de terapias innovadoras en zonas vulnerables. Esta iniciativa busca frenar el avance del daño renal y cardiovascular en comunidades mexicanas con difícil acceso a servicios de alta especialidad.