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Grupo Cotemar México

Tag: Empoderamiento Femenino

British Council
Cemefi

Audi de México reconoce el liderazgo de las mujeres que buscan un futuro sostenible

Para la marca, la equidad y la inclusión son el fundamento central de los esfuerzos en la estrategia global.

Volaris reconoce a las mujeres del sector aéreo impulsando su desarrollo profesional

En 2023 el número de mujeres en posiciones estratégicas ascendió a 22% y de mujeres en puestos subrepresentados incrementó 60% vs. 2022.

Mujeres Cotemar, Mujeres con Energía

Grupo Cotemar México reconoce que la igualdad de oportunidades para hombres y mujeres, así como un desarrollo profesional equitativo, son fundamentales para construir un mundo laboral más justo y sostenible.

Lilly se compromete con las mujeres a través de la ciencia

La empresa defiende la equidad e inclusión con el objetivo de alcanzar el éxito colectivo e individual de las colaboradoras en todas las áreas de la empresa.

¡Mujer, no renuncies!

Algunas quizás lo hagan porque sienten que no progresan en su trabajo actual, otras probablemente se desaniman cuando un par de proyectos tropiezan o por lo menos no caminan como ellas habrían deseado.

Cotemar: balance de vida y acciones contra el Cáncer

Como aportación a la lucha contra el cáncer, Cotemar cuenta con diversas acciones como el “Mes Rosa” y la “Carrera Rosa Cotemar” donde ofrece información, mastografías sin costo y actividades deportivas.

Pro Mujer y Fundación UPS presentan resultados en México y Guatemala

Esta nueva fase ampliará su alcance al norte de Argentina y continuará apoyando a las mujeres del centro de México mediante el modelo híbrido del programa Emprende Pro Mujer.

Fondo Semillas financia mujeres por la reconstrucción de Acapulco

Pueden participar en la convocatoria todos los grupos de mujeres, constituidos formalmente o no, que estén trabajando en la reconstrucción de Guerrero.

Aprendiendo

Derechos Humanos: La guía esencial para entender y defender tus libertades

Los derechos humanos son fundamentales para el ejercicio de nuestra dignidad y libertad. Sin embargo, en un mundo donde las injusticias aún persisten, es esencial conocer y defender estos derechos. ¡Comencemos este viaje hacia la defensa de nuestras libertades!

La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial

Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.

Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente

Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.

8 tendencias de sustentabilidad que marcaron la agenda de México en 2025

Conoce las 8 tendencias de sustentabilidad México 2025 permite entender las prioridades de la población, desde la gestión crítica del agua hasta la economía circular.

Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México

En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.

La confianza digital como motor de la estrategia de marketing en 2026

En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.

Cambio climático cobra factura social: 25 mil muertes por olas de calor y una “brecha de protección” crítica en México

El informe anual de Aon confirma que 2025 fue el tercer año más caluroso de la historia. Mientras el mundo perdió 260 mil millones de dólares, en Latinoamérica la falta de seguros (solo 23% de cobertura) agrava la pobreza tras los desastres.

Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente

Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.

20 problemas sociales en México y su impacto en la población

Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.

Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad

Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.