Noticias
FUNDACIÓN ADO y su modelo de coinversión social para transformar comunidades a través de alianzas estratégicas y soluciones sostenibles de largo plazo
A 20 años de su origen, FUNDACIÓN ADO consolida su estrategia de coinversión social para potenciar el desarrollo comunitario. Mediante la articulación con aliados locales, la organización busca generar un impacto real y autónomo en las comunidades de México.
Great Place To Work reconoce a las empresas que impulsan el talento femenino con el listado de Los Mejores Lugares para Trabajar en México...
La autoridad global Great Place To Work® premió a 100 organizaciones en México que destacan por su cultura de equidad. El ranking Los Mejores Lugares para Trabajar™ para Mujeres 2026 valida la experiencia de más de 75,000 colaboradoras que hoy encuentran espacios de confianza y orgullo profesional.
Fundación Alsea, A.C. y el Movimiento Va por Mi Cuenta logran recaudación histórica para combatir el hambre en México
Con una recaudación histórica que supera los 62 millones de pesos, la iniciativa impulsada por Fundación Alsea, A.C. a través del Movimiento Va por Mi Cuenta garantizará el acceso a una alimentación digna para más de un millón de personas durante este año.
Empresas mexicanas impulsan transparencia en impacto ambiental
Los consumidores exigen mayor transparencia ambiental y las empresas necesitan herramientas para gestionar y comunicar su impacto en la biodiversidad y el agua, convirtiendo la sostenibilidad en un factor clave de éxito. Esto genera confianza y crecimiento, transformando una obligación en una ventaja competitiva.
Coca-Cola presenta “Aliados”, una plataforma de acción colectiva en beneficio de las comunidades
Aliados articula acciones concretas en acceso al agua y reciclaje, en alianza con más de 40 organizaciones en todo el país.
Nestlé México firma convenio para impulsar el impacto social y ambiental
La alianza estratégica se centrará en la economía circular, equidad de género y desarrollo de talento joven en esta Alcaldía.
Grupo Cotemar comprometido con la salud y seguridad laboral
Grupo Cotemar prioriza la salud y la seguridad en todos los niveles de la organización como un pilar fundamental para su operación responsable y sostenible. Centrada en la prevención, la capacitación y la mejora continua de las condiciones laborales, Cotemar asegura el bienestar físico, mental y emocional de sus colaboradores.
APEAM dona 6 mil plantas de pino para reforestar el cerro de Jicalán, Michoacán
En colaboración con la comunidad de Jicalán, APEAM reforestó un cerro en Michoacán. El programa de conservación forestal ha entregado 690,000 plantas este año para restaurar bosques en Michoacán y Jalisco, beneficiando a diversos actores locales.
LG Electronics en camino hacia a la sostenibilidad con avances ambientales y sociales
La multinacional LG presenta avances en sus metas de sostenibilidad para 2030, según su reciente informe. Destaca el progreso en la reducción de emisiones de GEI y la circularidad de recursos, así como su compromiso con la accesibilidad y la gobernanza responsable.
Volkswagen de México realiza jornada de reforestación de la Cuenca de la Soledad en Guanajuato
La empresa automotriz, Volkswagen de México, con su programa “Por Amor a México” realizó una jornada de reforestación en la Cuenca de la Soledad en Guanajuato. Colaboradores voluntarios plantaron 425 árboles nativos, reafirmando el compromiso de la empresa con la sostenibilidad y la preservación ambiental.
Empresas mexicanas que impulsan la inclusión de personas con discapacidad
Las empresas mexicanas están liderando la inclusión laboral de personas con discapacidad, mejorando su productividad y rentabilidad. La iniciativa Éntrale ha facilitado la contratación de miles, demostrando que la inclusión es una estrategia empresarial competitiva y ética.
Artículos
Especiales
Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente
Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.
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20 problemas sociales en México y su impacto en la población
Este análisis permite a ciudadanos y tomadores de decisiones comprender las barreras estructurales que limitan el bienestar colectivo y la calidad de vida en el territorio nacional.
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La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial
Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.
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Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México
En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.
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5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia
En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.
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Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente
Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.
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Marcos clave para crear un reporte de sostenibilidad estratégico
El reporte de sostenibilidad ha dejado de ser un simple documento de buenas acciones para convertirse en una herramienta estratégica indispensable, la cual influye directamente en las decisiones de inversión, la percepción de riesgo corporativo y la viabilidad del negocio a largo plazo en los mercados globales.
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8 claves de igualdad de género para impulsar la rentabilidad empresarial
La implementación de la igualdad de género empresarial se ha consolidado como una hoja de ruta estratégica fundamental para las compañías en México, transformando un derecho social en un motor indispensable para el crecimiento corporativo.
