Millennials
Diferencias generacionales en inversión sostenible: ¿Qué impulsa a Millennials, Baby Boomers y Gen Z?
Un estudio revela que, aunque las generaciones más jóvenes se preocupan por la sostenibilidad, todas priorizan el rendimiento financiero al invertir. La IA genera escepticismo en generaciones mayores, mientras que los jóvenes la ven como herramienta para la sostenibilidad.
Sustentabilidad, diferencial para competir frente a marcas globales
75% del mercado millennial considera importante la sustentabilidad de una marca antes de adquirir un producto.
¿En quién confían los mexicanos y el mundo?
Los mexicanos confían ampliamente en los doctores y científicos, mientras que la gran mayoría no confía en los políticos, pero ¿en quién no?
Latinoamérica, territorio emprendedor con proyección global
Latinoamérica, territorio emprendedor con proyección global: Los emprendedores están llamados a ser los grandes impulsores para la reactivación de la economía en América Latina....
Beneficios de tener colaboradores felices en las empresas
Beneficios de tener colaboradores felices en las empresas: La alegría no solo es una emoción positiva que tenemos cuando algo sale como deseamos o...
Los millennials y el emprendimiento social
Los millennials y el emprendimiento social: La revolución millennial en el mundo corporativo colocará a estos como la primera fuerza de trabajo en las...
Grupo Toks impulsa el voluntariado corporativo con la fuerza millennial
La integración de nuevas generaciones en proyectos de impacto social es vital. Por ello, las acciones donde Grupo Toks impulsa voluntariado millennial buscan transformar comunidades mediante la donación de tiempo y talento, fortaleciendo su responsabilidad social.
Artículos
Especiales
Cómo medir el valor real de la sostenibilidad empresarial
Medir la sostenibilidad corporativa exige ir más allá del retorno financiero tradicional. Por consiguiente, entender su verdadero impacto implica evaluar cómo la resiliencia, la adaptación y el fortalecimiento de capacidades operativas protegen a las organizaciones frente a la creciente incertidumbre futura.
Especiales
Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar
La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
Especiales
Genera utilidades conociendo tu punto de equilibrio
El éxito de cualquier negocio o emprendimiento requiere una comprensión clara de sus finanzas básicas, especialmente el balance entre ingresos y gastos. Conocer el punto de equilibrio permite a los dueños de proyectos tomar decisiones estratégicas para garantizar la viabilidad y rentabilidad a largo plazo.
Especiales
50 Ejemplos de Patriarcado en la vida cotidiana, el trabajo, los medios y la ley
Los ejemplos de patriarcado son situaciones donde los hombres tienen más poder, voz o ingresos que las mujeres por su género. Aparecen en cinco ámbitos: la vida diaria, la pareja, el trabajo, los medios y la ley. Al ritmo actual, faltan 134 años para cerrar la brecha global (Foro Económico Mundial).
Especiales
Los desafíos del marco jurídico en la gestión de residuos y la transición circular
La gestión de residuos es vital para el desarrollo sostenible, pero su avance enfrenta graves barreras estructurales. Entender los vacíos legales, la falta de coordinación municipal y las deficiencias operativas resulta indispensable para desatar el nudo que hoy impide consolidar una auténtica economía circular en México.
Especiales
7 principios de empoderamiento de la mujer: qué son los WEPs y cómo adherirse
Los 7 principios de empoderamiento de la mujer, conocidos como WEPs, son el marco que ONU Mujeres y el Pacto Mundial crearon en 2010. Orientan a las empresas en materia de igualdad de género. Además, adherirse es gratuito y requiere la firma de la dirección general.
Especiales
Los 7 pilares para una gobernanza corporativa sólida
La gestión de la sostenibilidad corporativa experimenta un cambio de prioridades sin precedentes a nivel global. Los fallos éticos y de transparencia han superado a las urgencias ambientales como el principal factor de riesgo para la reputación de las organizaciones, transformando las exigencias del mercado.
Especiales
Avance de los ODS en México: cumplimiento y retos
México alcanza un 70.8 % de cumplimiento en los Objetivos de Desarrollo Sostenible, lo que lo ubica en el lugar 72 de 167 países. El país ha impulsado mecanismos propios de seguimiento, aunque el avance sigue siendo desigual entre regiones y objetivos.