Grupo Cotemar México
Sura
Saber Nutrir
NoticiasResponsabilidad Social Empresarial (RSE)Accor recibe el Distintivo de Empresa Socialmente Responsable por decimosexta ocasión

Accor recibe el Distintivo de Empresa Socialmente Responsable por decimosexta ocasión

Última actualización:

Accor recibe el Distintivo de Empresa Socialmente Responsable por decimosexta ocasión: El Grupo recibió el Distintivo por mejorar e incrementar los estándares en calidad de vida de la empresa, ética y gobierno corporativo, vinculación con la comunidad, cuidado y preservación del medio ambiente.

Accor recibe el Distintivo de Empresa Socialmente Responsable por decimosexta ocasión

El Centro Mexicano para la Filantropía A.C. (CEMEFI) y la Alianza por la Responsabilidad Social Empresarial en México (AliaRSE), otorgaron por decimosexto año consecutivo el Distintivo como Empresa Socialmente Responsable ESR a Accor México, grupo hotelero líder en el mundo con más de 5,300 propiedades y 10,000 lugares de alimentos y bebidas en 110 países.

Este Distintivo otorgado por el CEMEFI, reconoce a las empresas que han asumido el compromiso público de integrar los lineamientos de Responsabilidad Social Empresarial como parte de su cultura Organizacional, reflejada en políticas y prácticas de actuación cotidiana, incrementando sus estándares en los ámbitos de calidad de vida de sus Colaboradores en la empresa, ética y gobierno empresarial, vinculación con la comunidad, y cuidado y preservación del medio ambiente.

“Nuestra visión como Grupo es desarrollar una actividad empresarial responsable con la sociedad y con el medio ambiente, siempre incluyendo a nuestros colaboradores y clientes en el centro de todas las acciones y buscando generar valor de una forma sustentable y sin impactos negativos”, comentó Javier López Jiménez, vicepresidente de operaciones, Accor México, Centroamérica y el Caribe. Este Distintivo no se hubiera logrado sin el esfuerzo y dedicación de cada uno de los Colaboradores que conformamos Accor México y que día a día vivimos los valores que nos distinguen, pasión por el huésped, rendimiento sostenible, espíritu de conquista, innovación, confianza y respeto, puntualizó.

Te puede interesar:  Grupo Coppel destina 20 mdp para apoyar a las comunidades afectadas por las lluvias

“El Distintivo ESR genera un valor agregado hacia nuestros accionistas, colaboradores, huéspedes y clientes, además de un mayor reconocimiento y reputación de Accor en México”, señaló Rubén Villicaña, director de talento y cultura Accor México, Centroamérica y el Caribe. “Como empresa socialmente responsable tenemos el gran reto de generar de manera contínua soluciones sostenibles, y a trabajar en equipo con honestidad, transparencia y congruencia”, enfatizó.

A través de algunas de sus iniciativas enfocadas en ESR como Planet 21, Accor Solidarity, RiiSE,  ALL Heartist Fund, así como una contínua convicción hacia la diversidad, equidad e inclusión y no discriminación, Accor se centra en impulsar acciones positivas a través de la ética empresarial, el turismo responsable así como la la sustentabilidad ambiental y el compromiso comunitario.

Artículos

Principios y beneficios de la economía circular para un futuro sostenible

Dejar atrás el viejo hábito de usar y tirar ya no es una opción, sino una necesidad urgente. Entender cómo funciona este modelo nos permite aprovechar al máximo los recursos que tenemos, cuidando el planeta mientras impulsamos un desarrollo que realmente beneficie a la sociedad a largo plazo.

Google Ad Grants: Qué es, requisitos y cómo obtenerlo para tu ONG

Google Ad Grants entrega a las organizaciones sin fines de lucro hasta 10,000 dólares mensuales en publicidad de búsqueda sin costo. Entender sus requisitos, el proceso de activación y las buenas prácticas marca la diferencia entre una cuenta que crece y una que termina desactivada.

Claves para desechar pilas correctamente y proteger el medio ambiente

Estos dispositivos contienen metales pesados que, de no ser tratados adecuadamente, representan una amenaza crítica para la salud pública y la integridad de los ecosistemas locales.

Estrategias clave para desarrollar una organización resiliente

Para desarrollar una organización resiliente es fundamental integrar la agilidad mental, la seguridad digital y una cultura de bienestar que permita a los equipos no solo resistir las crisis, sino evolucionar a través de ellas.

Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar

La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Natura reporta 90% de envases con atributos de impacto positivo

Natura informó que 90% de sus envases tiene atributos de impacto positivo, al ser reutilizables, recargables, reciclables o compostables, y que alcanzó 30.1% de plástico reciclado, superando con un año de anticipación su meta de 25%. La compañía lo expuso en México por el Clima 2026.

Ejemplos de desigualdad legal: casos ante la ley y en la justicia

La desigualdad legal ocurre cuando la ley trata distinto a las personas. También cuando su acceso a la justicia depende de su dinero, su lengua o su condición. Esta guía reúne ejemplos de ayer y de hoy, explica sus formas y muestra qué revelan los datos oficiales de México.

Ejemplos de desigualdad educativa: casos, causas y datos de México

La desigualdad educativa hace que el lugar de nacimiento, el ingreso familiar o la lengua materna definan cuánto aprende una persona. Esta guía reúne ejemplos claros y explica sus causas. También muestra qué revelan los datos oficiales de México y qué acciones ayudan a cerrar las brechas.