Con el apoyo de

Grupo Cotemar México
Nestlé México
Fundación EDUCA
RecursosConvocatoriasCorteva Agriscience busca atraer talento diverso para favorecer la inclusión y equidad...

Corteva Agriscience busca atraer talento diverso para favorecer la inclusión y equidad laboral

Corteva Agriscience busca atraer talento diverso para favorecer la inclusión y equidad laboral: Bajo el concepto “Fortaleciendo la tierra con diversidad”, Corteva Agriscience, empresa agrícola global cien por ciento enfocada en el desarrollo de tecnologías y soluciones para el agro, lanza su convocatoria para el Programa de Becarios 2022, con la que busca atraer y desarrollar nuevos y diversos talentos, favoreciendo la inclusión y equidad en oportunidades laborales.

Corteva Agriscience busca atraer talento diverso para favorecer la inclusión y equidad laboral

El programa tiene como objetivo abrir espacios para futuros profesionistas, acompañarlos en su crecimiento profesional otorgándoles habilidades de manejo de proyectos, mentoría en su carrera, seguridad y confianza, además de mejorar su nivel de inglés a través de clases en línea.

Corteva está comprometida con la aceleración y el desarrollo del sector agrícola y entiende que la diversidad de género, la inclusión y la equidad son pilares para el crecimiento sólido y continuo de cualquier área de negocio. El programa de pasantías es un ejemplo de cómo la empresa actúa intencionalmente, centrándose en la diversidad, con un enfoque en inclusión de mujeres, hombres, personas LGBT+ y con discapacidad.

El programa de pasantías tiene un enfoque en la inclusión de mujeres, hombres, personas LGBT+ y con discapacidad.

Estamos convencidos que la grandeza de las empresas reside en el talento de sus colaboradores. La diversidad, inclusión y equidad empresarial son una llave para que las compañías abran sus puertas a cualquier persona. Asegurar el progreso y la sostenibilidad en la agricultura requiere nuevos y diversos talentos, que alimenten la creatividad, la curiosidad y la innovación, por eso, queremos sumar a nuestro equipo jóvenes universitarios que quieran desarrollar sus habilidades profesionales en el sector y aprender más sobre el entorno laboral”, mencionó Ana Claudia Cerasoli, Presidenta de Corteva Agriscience Región Mesoandina.

La convocatoria del programa “Fortaleciendo la tierra con diversidad” va dirigida a estudiantes a partir del 2año de la universidad, con disponibilidad para trabajar 6 horas diarias durante al menos 12 meses.

Las 19 vacantes están abiertas para jóvenes residentes en la Ciudad de México, Culiacán y Guadalajara.

El registro para el programa de pasantías de Corteva está disponible desde ahora hasta el 22 de mayo de 2022. Las 19 vacantes disponibles están abiertas para las áreas de compras, comercial, producción de semillas y cadena de suministro, EHS&S (Environment, Health, Safety & Security), legal, investigación y desarrollo y recursos humanos para jóvenes residentes en la Ciudad de México, Culiacán, Guadalajara y Tlajomulco de Zúñiga. Las carreras contempladas son:

  • Administración de Empresas
  • Administración Financiera
  • Ingeniería Industrial
  • Agronomía
  • Ingeniería en Informática
  • Biología
  • Ingeniería en Programación
  • Bioquímica
  • Ingeniería Química
  • Biotecnología
  • Ingeniero Agrónomo
  • Comercial
  • Seguridad y Salud Ocupacional
  • Comunicaciones
  • Mercadotecnia
  • Contaduría
  • Negocios
  • Diseño
  • Psicología
  • Economía
  • Química
  • Estadística
  • Relaciones Internacionales
  • Finanzas

Beneficios

  • Apoyo mensual de 8,000 MXN con aumento de 500 MXN cada 6 meses.
  • Contratos de 1 año con revalidación de firma y aptitud universitaria cada 6 meses.
  • Curso de inglés
  • Seguro de accidentes
  • Horarios de trabajo flexibles

Para garantizar una mayor diversidad en la contratación con el mejor talento, Corteva, en conjunto con la empresa Companhia de Estagios, encargada del proceso de selección, ha establecido en su proceso de reclutamiento paneles de participación con casos prácticos para conocer las aptitudes, capacidades y creatividad de los postulantes para elegir a los jóvenes con mejor potencial, que tengan propuestas y soluciones “fuera de la caja” y que puedan contribuir al mejor desempeño de la empresa.

El registro está disponible desde ahora hasta el 22 de mayo de 2022.

Para más información y aplicar el programa, dar clic aquí.

Convocatorias

Repsol México lanza la cuarta edición de “Repsol Energiza mi Proyecto”

Los ejes centrales son: Colectivos Vulnerables, Discapacidad y Dependencia, Protección del Medio Ambiente y Diversidad e Inclusión. La convocatoria estará abierta hasta el 30 de mayo y premiará a 20 proyectos que impulsen el desarrollo de nuestro país.

¿Lidera un proyecto de sostenibilidad o humanitarismo? ¡Su iniciativa puede ser reconocida a nivel global!

El Premio otorgará 1 millón de dólares a los ganadores en las categorías de Salud, Alimentos, Energía, Agua y Acción por el Clima; mientras que en la categoría de Escuelas Secundarias Globales repartirá hasta 150.000 dólares a cada ganador para que implemente o expanda aún más su proyecto.

Shein lanza concurso de diseño inclusivo para todos los cuerpos en todo el mundo

De la mano del Singapore Fashion Council, buscará diseñadores de todo el mundo para crear colecciones inclusivas en el concurso “Every Body Matters”.

Caracol de Plata: 25 Años Impulsando la comunicación con impacto social en Iberoamérica

El premio Caracol de Plata del CEMEFI celebra 25 años impulsando la comunicación con impacto social y reconoce mensajes creativos y trascendentes en responsabilidad social, con ediciones profesional y universitaria.

Premio Alsea busca proyectos que impulsen la investigación en seguridad alimentaria y nutrición

Por cuarto año consecutivo, Fundación Alsea, A.C. y World Vision lanzan la convocatoria del Premio Alsea dirigida a equipos de investigación de Argentina, Colombia, Chile, España, México, Uruguay y Paraguay
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

HEINEKEN México presenta las innovaciones sustentables más relevantes en festivales

La cervecera ha construido una experiencia para dar a conocer su estrategia de sustentabilidad y responsabilidad, sobre sus tres pilares   fundamentales:  Ambiental, Social y Consumo Inteligente.

DHL Express apoya a deportistas mexicanos con el programa “Atletas Extraordinarios”

Rafa forma parte del programa "Atletas Extraordinarios", iniciativa que apoya a deportistas mexicanos con historias excepcionales de superación. La primera persona ciega de Iberoamérica en terminar esta extenuante carrera que se celebra cada año en el sur de Marruecos.

Nestlé, Coca-Cola, AB InBev, Microsoft y Unilever lideran el ranking de las empresas con mejor reputación en Iberoamérica

Merco presentó su ranking 2024 de reputación corporativa en Iberoamérica. Nestlé, Coca-Cola, AB InBev, Microsoft y Unilever lideran el listado tras una evaluación con más de 356 mil encuestas. El ranking reconoce a empresas responsables, con visión estratégica y compromiso con el desarrollo sostenible y la confianza social.