Grupo Cotemar México
Fundación Diez Morodo
Fundación Ayuda en Acción
NoticiasNestlé México transforma comunidades a través del voluntariado

Nestlé México transforma comunidades a través del voluntariado

Nestlé México transforma comunidades a través del voluntariado en el Día Internacional de los Voluntarios con su programa Nestlé Cares.

  • Más de 1,300 colaboradores dedicaron miles de horas a diversas iniciativas ambientales y sociales, beneficiando a comunidades en todo el país.
  • La compañía reafirma su compromiso con la sostenibilidad y el bienestar social, invitando a otros a unirse a esta causa.

Nestlé México transforma comunidades a través del voluntariado

En el marco del Día Internacional de los Voluntarios, Nestlé México reafirma su compromiso con la sostenibilidad y el bienestar comunitario. A través de su programa Nestlé Cares, más de 1,300 colaboradores dedicaron 5,200 horas a diversas iniciativas ambientales y sociales, beneficiando a miles de personas en México.

En consecuencia, desde jornadas de reforestación hasta limpieza de playas, los voluntarios de Nestlé han demostrado que pequeñas acciones pueden generar un gran impacto. Con el lema “Acciones que inspiran“, la compañía busca fomentar una cultura de responsabilidad y cuidado del planeta.

Nestlé México: Sembrando un Futuro Sostenible a través del Voluntariado

“El voluntariado es un motor de cambio“, afirma Carlos Becerra, ESG Manager de Nestlé México. “Al trabajar juntos, podemos construir un futuro más sostenible para las próximas generaciones.”

Nestlé Cares va más allá de una simple acción altruista. Es un compromiso tangible con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, demostrando cómo las empresas pueden ser agentes de cambio positivo.

Finalmente, este Día Internacional de los Voluntarios, Nestlé México invita a todos a unirse a esta causa y a construir un mundo mejor. Porque juntos, podemos transformar comunidades y proteger nuestro planeta sumando a la Agenda 2030 de la ONU.

Te puede interesar:  Grupo Cotemar y su contribución al Pacto Global de la ONU

Artículos

La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial

Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.

Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar

La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.

50 Ejemplos de Patriarcado en la vida cotidiana, el trabajo, los medios y la ley

Los ejemplos de patriarcado son situaciones donde los hombres tienen más poder, voz o ingresos que las mujeres por su género. Aparecen en cinco ámbitos: la vida diaria, la pareja, el trabajo, los medios y la ley. Al ritmo actual, faltan 134 años para cerrar la brecha global (Foro Económico Mundial).

5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia

En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.

Los 3 Mundiales de México en indicadores sociales y económicos: qué hemos ganado y qué sigue en deuda

México llega a su tercer Mundial convertido en otro país: familias más pequeñas, más mujeres que estudian y trabajan, y una economía exportadora. Pero el marcador sigue abierto: brechas de género, inversión estancada y una política de cuidados aún pendiente.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Cummins recibe distintivo ELSSA del IMSS por promover entornos laborales seguros

Cummins fortalece la salud y seguridad de sus colaboradores tras recibir el distintivo ELSSA del IMSS en San Luis Potosí. La compañía consolidó programas de prevención ergonómica, atención psicosocial y diagnóstico médico integral para impactar positivamente la calidad de vida de 2,500 trabajadores.

Chirey impulsa educación infantil en México junto con UNICEF hasta 2028

Chirey Motor México fortalece su estrategia de responsabilidad social mediante la alianza global con UNICEF para ampliar el acceso a educación de calidad en comunidades vulnerables. La iniciativa beneficia a más de 322,000 niños mediante capacitación docente y programas bilingües en Guerrero, Chihuahua y Chiapas.

FUCAM y Airbnb.org ofrecen hospedaje gratuito a pacientes con cáncer

La alianza estratégica entre FUCAM A.C. y Airbnb.org proporciona hospedaje gratuito a mujeres con cáncer de mama que deben trasladarse a la Ciudad de México. Esta iniciativa busca eliminar las barreras económicas de alojamiento durante sus tratamientos médicos especializados, garantizando estancias dignas, cómodas y cercanas a las instalaciones hospitalarias para las pacientes y sus acompañantes.