Grupo Cotemar México
Nestlé México
Amazon México
NoticiasResponsabilidad Social Empresarial (RSE)Old Mutual México recibe certificación "Top Employers México 2017"

Old Mutual México recibe certificación “Top Employers México 2017”

Última actualización:

Old Mutual México, experto en planeación financiera, recibe certificación exclusiva “Top Employers 2017 Certification”, por su excepcional gestión con sus colaboradores en diversos ámbitos.

Esta certificación es otorgada por el Top Employers Institute, empresa que realiza una investigación internacional anual la cual reconoce a los principales empleadores de todo el mundo que proporcionan excelentes condiciones para los empleados, nutren y desarrollan talento en todos los niveles de la organización y se esfuerzan por optimizar continuamente las prácticas laborales.

Old Mutual México es certificado oficialmente por el Top Employers Institute por su excepcional gestión con sus empleados en distintos ámbitos laborales.

David Plink, CEO del Top Employers Institute señaló “nuestra investigación exhaustiva concluyó que Old Mutual México ofrece un ambiente de trabajo sobresaliente y ofrece una amplia gama de iniciativas creativas, desde beneficios secundarios y condiciones de trabajo hasta programas de gestión de desempeño bien pensados y verdaderamente alineados con la cultura de su empresa”.

Old Mutual México recibe certificación “Top Employers México 2017”

El Top Employers Institute evaluó a Old Mutual México en criterios como estrategia y desarrollo de talento humano; planeación organizacional; aprendizaje y desarrollo; gestión de rendimiento; desarrollo de liderazgo; administración de carrera y sucesión de empleados; compensación y beneficios y cultura organizacional, entre otros.

Claudia Solano vicepresidenta de Recursos Humanos de México y Colombia

“Las condiciones óptimas de los empleados aseguran que las personas puedan desarrollarse personal y profesionalmente, agregó David Plink.

Para Old Mutual México este galardón es una enorme satisfacción, ya que el compromiso del grupo con sus colaboradores, es de suma importancia para impulsar su desarrollo profesional y personal. La empresa se esfuerza por crear el espacio y las condiciones para que se desempeñen en sus más altos niveles y se sientan orgulloso de ser parte de la organizacional.

El grupo de compañías superó los más altos estándares de RRHH evaluados en el cuestionario del instituto.

The Top Employers Institute es una organización independiente que descubre las ofertas de los trabajadores de los empleadores importantes de todo el mundo y los mide según el estándar internacional. Como tal, sólo los principales empleadores del mundo se certifican como Top Employers.

Te puede interesar:  PUMA avanza en su meta de convertirse en marca 100% sustentable

El Top Employers Institute certifica globalmente la excelencia en las condiciones que los empleadores crean para su gente. Es la terminación de un proceso de investigación riguroso, y el cumplimiento de la norma necesaria para lograrla.

Para reforzar aún más la validez del proceso, todas las respuestas fueron auditadas de forma independiente; significa que esta investigación ha verificado las condiciones de los empleados más destacados de México, y les ha valido un lugar codiciado entre un grupo selecto de Top Employers certificados.

Cabe resaltar que dicho Instituto certifica a empresas por países y a nivel mundial; Old Mutual Colombia también recibió el premio en su país, y Old Mutual Sudáfrica fue galardonada como una de las Top Employers a nivel Global.

Artículos

Principios y beneficios de la economía circular para un futuro sostenible

Dejar atrás el viejo hábito de usar y tirar ya no es una opción, sino una necesidad urgente. Entender cómo funciona este modelo nos permite aprovechar al máximo los recursos que tenemos, cuidando el planeta mientras impulsamos un desarrollo que realmente beneficie a la sociedad a largo plazo.

Ejemplos de Economía Circular: 30 casos reales para entender el modelo

Los ejemplos de economía circular muestran cómo extender la vida de productos y materiales: reúso, reciclaje, reparación, rediseño y servitización. Aparecen en el hogar, las empresas y la industria. El modelo ya emplea a más de 120 millones de personas en el mundo, según la OIT.

Cómo los grupos de interés alimentan el análisis de materialidad

El análisis de materialidad decide qué asuntos de sostenibilidad importan de verdad, y esa decisión no puede tomarse de espaldas a quienes rodean a la organización. Los grupos de interés aportan la información que convierte una lista de temas genéricos en una matriz de materialidad sólida y creíble.

30 Ejemplos de Responsabilidad Social en empresas, personas y comunidades

Los ejemplos de responsabilidad social son acciones concretas —de empresas, personas, gobiernos, escuelas y comunidades— que buscan el bienestar común y asumen el impacto de cada decisión. Van desde reducir emisiones de carbono hasta el voluntariado de barrio o el reciclaje diario. Hoy más de 17.000 empresas en 160 países asumen este compromiso a través del Pacto Mundial de la ONU (2024).

7 principios de empoderamiento de la mujer para transformar las empresas

La adopción de marcos globales de equidad transforma radicalmente la cultura corporativa, demostrando que la inclusión es un motor de rentabilidad y sostenibilidad para los negocios.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Zinc Nacional se suma al programa de inclusión laboral en Nuevo León para impulsar la igualdad de oportunidades

La incorporación de Zinc Nacional al Programa de Inclusión Laboral del DIF en San Nicolás de los Garza fortalece las acciones de Zinc Nacional en materia de inclusión laboral.

Constellation Brands presenta sus avances en innovación y responsabilidad social

Constellation Brands presentó sus avances en responsabilidad social, uso eficiente de recursos e innovación en México, en el marco del Día Internacional de la Cerveza. La compañía compartió cifras de su programa de becas, su estrategia hídrica y sus proyectos de conservación en Coahuila, Sonora y Veracruz.

Volaris blinda cada vuelo para proteger a la infancia contra la trata de personas

Protocolos de Volaris contra la trata de personas en México han cambiado el destino de veintiocho menores desde dos mil trece con acciones clave.