Grupo Cotemar México
Fundación EDUCA
Aquí Nadie Se Rinde
NoticiasVoluntariadoVoluntarios de American Airlines benefician a niños de secundaria y primaria

Voluntarios de American Airlines benefician a niños de secundaria y primaria

Última actualización:

Voluntarios de American Airlines benefician a niños de secundaria y primaria:

  • Miembros del equipo de American Airlines en México apoyaron a niños de secundaria y primaria con servicio social
  • El trabajo comunitario incluyó reconstrucción de instalaciones, pintura y fumigación

Voluntarios de American Airlines benefician a niños de secundaria y primaria

Miembros del equipo de American Airlines, a través de su grupo Latin Diversity Network (LDN), se unieron una vez más con la organización Glasswing International con el fin de apoyar a la comunidad y los niños de dos escuelas en el país; la Primaria Ignacio Zaragoza en la colonia El Barrio, en Monterrey, y la Secundaria Diurna Francisco Larroyo en Iztapalapa, Ciudad de México.

Estas actividades de voluntariado corporativo se llevaron a cabo el 3 y 5 de noviembre, en el marco de la inauguración de dos nuevas rutas desde Monterrey (MTY) y Ciudad de México (MEX) a Nueva York (JFK).

“Estamos orgullosos de poder impactar de manera positiva a las comunidades que servimos y sumar esfuerzos una vez más junto a nuestros colegas de Glasswing International, con quienes hemos trabajado en diferentes proyectos y voluntariados”, dijo José María Giraldo, Director Gerente de México, Centroamérica y el Caribe en American Airlines.

El voluntariado contó con la participación de más de 60 miembros del equipo de American Airlines, que se unieron para trabajar en el reacondicionamiento de diferentes instalaciones escolares, pintura estética para áreas de recreo, fumigación y la construcción de una rampa. Gracias a estas labores, más de 700 estudiantes han sido beneficiados.

“Es un placer compartir este tipo de experiencias con miembros del equipo de American Airlines, que muestran tanto compromiso y entusiasmo para apoyar a escuelas con menos recursos. La colaboración entre sector privado, gobierno y sociedad civil, es crucial para lograr resultados con mayor impacto que sobre todo beneficien a niños y niñas de nuestro país a tener una educación de mayor calidad” Valeria Suárez, Directora de país en Glasswing International.

Te puede interesar:  Astellas Farma presentó la primera edición de Changing Tomorrow Day en México

Artículos

Los 7 pilares para una gobernanza corporativa sólida

La gestión de la sostenibilidad corporativa experimenta un cambio de prioridades sin precedentes a nivel global. Los fallos éticos y de transparencia han superado a las urgencias ambientales como el principal factor de riesgo para la reputación de las organizaciones, transformando las exigencias del mercado.

5 claves para comunicar el impacto en la biodiversidad con transparencia

En un contexto de acelerada pérdida de la naturaleza, medir y comunicar el impacto en la biodiversidad se ha convertido en una exigencia ineludible para las empresas que buscan mantener su viabilidad, atraer inversión responsable y evitar riesgos regulatorios a largo plazo.

Principios y beneficios de la economía circular para un futuro sostenible

Dejar atrás el viejo hábito de usar y tirar ya no es una opción, sino una necesidad urgente. Entender cómo funciona este modelo nos permite aprovechar al máximo los recursos que tenemos, cuidando el planeta mientras impulsamos un desarrollo que realmente beneficie a la sociedad a largo plazo.

Mujeres en STEM representan el 35% de la matrícula y son clave para la sostenibilidad en México

En el marco del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, organizaciones civiles y empresas destacan que la participación femenina en carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas alcanza el 35%. Fomentar estas vocaciones funciona no solo como estrategia de competitividad, sino como una herramienta efectiva de prevención social.

La agilidad como factor clave para la supervivencia empresarial

Great Place to Work México revela que las organizaciones con culturas sólidas logran una adaptación al cambio superior, garantizando mejores resultados mediante una comunicación clara y un liderazgo con visión estratégica.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Fundación Ambulancia de los Deseos México cumple sueños de niños junto al Ejército

La Fundación Ambulancia de los Deseos México y el Ejército Mexicano unieron fuerzas para cumplir los sueños de Dorian y Sofía. Ambos jóvenes, que enfrentan complejos retos de salud, vivieron un día como soldados paracaidistas en las instalaciones militares.

HEINEKEN México nombra nueva vicepresidenta de talento humano

La empresa HEINEKEN México integró a Yadira Sepúlveda Cavazos como titular de recursos humanos. Con este movimiento, la compañía busca afianzar un liderazgo genuinamente inclusivo y fortalecer su desarrollo organizacional frente a los grandes retos del mercado laboral.

La sostenibilidad, un pilar estratégico de la industria farmacéutica

La industria farmacéutica está transformando su modelo operativo hacia la sostenibilidad, equilibrando el acceso a medicamentos con la eficiencia ambiental. En este contexto, Maypo se posiciona como referente en el sector al obtener la certificación LEED O+M nivel Gold en Campus Maypo.